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Contrôleur Espace Public F/H

LYON, 69
il y a 1 jour

Contrôleur Espace Public / Régisseur Suppléant F/H

Lieu de travail : Lyon 7ème, 198 avenue Jean Jaurès

Contexte du recrutement et définition de poste

La Direction de l’Economie, du Commerce et de l’Artisanat, rattachée à la Délégation Générale à l’Urbanisme, à l’Immobilier et aux Travaux, est chargée du développement commercial et de la gestion de l’occupation commerciale du domaine public de la Ville de Lyon. Elle participe au développement et à l’attractivité commerciale d’un territoire dynamique comptant environ 3 000 créations d’entreprises commerciales par an. Elle assure l’animation commerciale de l’espace public notamment à travers l’accompagnement des porteurs de projets, l’organisation de 77 marchés (134 tenues hebdomadaires) et la gestion de plus de 2 000 terrasses.

La Direction est structurée en deux grands services :

  • Développement du Commerce et de l’Artisanat
  • Ressources & Gestion administrative

Au sein du Service Ressources & Gestion administrative, le pôle Contrôle et Régie organise et met en œuvre la politique de contrôle des différents types d’occupation commerciale du domaine public et assure la gestion de la régie de recettes de la direction.

Responsabilités principales

  • Tenir conjointement la régie de recettes de la DECA (1 m€/an) avec le titulaire de la régie et assurer la suppléance totale en cas d’absence du titulaire.
  • Mise en œuvre des opérations de contrôle de l’application des réglementations d’occupation commerciale du domaine public, en particulier en matière de terrasses, marchés forains et commerces ambulants.
  • Appui technique aux équipes opérationnelles en matière de contrôle préventif et d’analyse des besoins de contrôle sur le territoire.
  • Programmation et réalisation d’opérations de contrôle, rédaction de constats, application de procédures de sanction, participation aux instances de contrôle de l’application des réglementations d’occupation du domaine public.
  • Tenue de la régie : gestion des modes de règlement, suivi des encaissements et des créances, dégagements hebdomadaires, comptabilisation mensuelle.
  • Conseil et appui en matière de taxation et d’application des réglementations d’occupation du domaine public.
  • Rédaction de comptes-rendus d’activité.

Profil recherché

  • Maîtrise des réglementations (occupations commerciales sédentaires au sol, enseignes, taxe locale sur la publicité extérieure, règlement des marchés, règlement des commerces ambulants).
  • Connaissance de la domanialité publique.
  • Compétences en techniques de gestion des conflits et de médiation.
  • Expérience en régie de recettes (comptabilité, DFT).
  • Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel) et progiciels spécialisés (GeoDP, Oxygéno).
  • Excellentes compétences d’expression orale et écrite.
  • Rigueur, méthodologie, réactivité, qualités relationnelles et rédactionnelles, sens de l’organisation et de l’initiative, intégrité, discrétion et diplomatie.

Informations complémentaires

  • Déplacements réguliers sur les arrondissements.
  • Travail ponctuel en soirée et le week-end.
  • Possibilité de télétravailler à raison de 2 jours maximum par semaine – hors contraintes de service, et de travailler sur un rythme de 4 jours ou 4,5 jours.
  • Rythme de travail de 38 h 45 sur 5 jours (7 h 45/jour) avec 21 jours de RTT et 25 jours de congés payés.

Rémunération et avantages

Votre rémunération : à partir de 2 300 € brut mensuel (grade de Rédacteur) ou de 2 530 € brut mensuel (grade de Technicien) selon expérience + primes.

  • Prime de fin d’année selon conditions.
  • Participation transports en commun ou Vélo'v à hauteur de 75 %.
  • Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60 % pris en charge par la ville.
  • Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300 € par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel.
  • Comité d’œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !
  • Participation à une complémentaire santé et prévoyance.
  • Congé menstruel.
  • 10 semaines de congés 2e parent.
#J-18808-Ljbffr
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