Contrôleur / Contrôleuse en métrologie en mécanique et travail de (H/F)
Le cabinet de recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur industriel agroalimentaire, un Métrologue H/F en CDI sur le secteur de Creully-sur-Seulles.
Rattaché(e) au Responsable Technique, vous êtes garant(e) de la fiabilité et de la conformité des équipements de mesure du site de production. À ce titre, vous intervenez sur les opérations de métrologie, de maintenance et d'amélioration continue des installations.
Réaliser les opérations de calibration, de qualification et d'étalonnage des instruments de mesure.
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de métrologie.
Gérer et suivre le planning des interventions.
Organiser les interventions en lien avec les équipes de production.
Contrôler et renseigner la documentation technique et les outils de suivi informatiques.
Identifier et corriger les écarts de mesure constatés sur les équipements.
Réaliser les consignations de sécurité des équipements (LOTO).
Participer aux projets d'amélioration continue et proposer des solutions techniques innovantes.
Développer les outils de maintenance prédictive (vibrations, températures, bruit, etc.).
Contribuer aux analyses de problèmes et aux projets d'évolution du site.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation- D'une formation technique en maintenance industrielle, instrumentation ou métrologie.
- De connaissances en métrologie industrielle.
- De notions en automatisme (Siemens, Rockwell).
- De compétences en électricité industrielle.
- D'une bonne compréhension des équipements de production industriels
Un poste en CDI au sein d'un groupe industriel reconnu.
Un temps de travail de 37 heures par semaine avec RTT.
Une rémunération attractive comprenant :
- un salaire fixe sur 13,5 mois ;
- un dispositif d'intéressement et de participation ;
- de nombreux avantages sociaux.
Un environnement industriel moderne favorisant l'amélioration continue et le développement des compétences.