Contrôleur des Prestations (H/F)

Depuis plus de 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.

Rejoindre l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour garantir l’accès universel aux droits et protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN.

Organisme de droit privé gérant une mission de service public, la Caisse Primaire d’Assurance Maladie (CPAM) du Val de Marne, est l'une des 102 caisses primaires de la branche maladie du régime général de Sécurité Sociale.

Riche de près de 1300 collaborateurs, elle est chargée de verser aux assurés sociaux des prestations liées aux risques maladie, maternité, décès, accidents du travail et maladies professionnelles.

Vous recherchez une mission qui a du sens, rejoignez‑nous !

Poste

Contrôleur dans le service contrôle des prestations, unité chargée du contrôle de la gestion des bénéficiaires et des frais de santé.

Mission principale

Vérifier l'exactitude des remboursements des frais de santé et s'assurer que la facturation des professionnels de santé et des établissements de santé (hôpitaux, cliniques) est conforme à la législation en vigueur.

Responsabilités

• Les coordonnées bancaires des assurés, employeurs, professionnels de santé.
• La facturation des professionnels de santé pour le remboursement des actes effectués.
• La facturation des établissements de santé publics et privés.

Concerner le paiement du juste droit en identifiant les erreurs et anomalies de traitement et veiller à leur régularisation. En cas de situations potentiellement frauduleuses, assurer le signalement.

Qualités requises

• Rigueur, autonomie, curiosité (capacité à identifier ce qui n'est pas cohérent).
• Goût des chiffres.
• Esprit d'équipe.
• Qualités rédactionnelles, de synthèse et d’analyse.
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

Profil recherché

Une connaissance de l'organisme ou une première expérience en CPAM serait appréciée.

Diplôme souhaité : Bac + 2 ou expérience professionnelle probante en lien avec le domaine des frais de santé.

Contrat et conditions

Contrat en CDD à temps plein, basé à Créteil (bâtiment neuf et agréable, espaces de détente et salle de sport). Lieu proche de la ligne de métro 8.

Horaires individualisés variables et accord d’entreprise sur le télétravail (sous conditions).

Égalité des chances et inclusion

Les salariés doivent respecter le principe de neutralité et de laïcité, notamment vestimentaire.

L'organisme handi‑accueillant s'engage à promouvoir l'égalité des chances en accompagnant les collaborateurs en situation de handicap dès le recrutement.

Rémunération et avantages

1 917 € brut mensuels + prime de contrôle = 5 % du coefficient de base

• 13e mois au prorata du temps de présence.
• Prime allocation vacances (versée en mai et en septembre sous condition de présence).
• Prime d’intéressement annuelle sous conditions de présence.

Titres‑restaurant (11,52 € par jour travaillé, prise en charge à 60 % par l’employeur). Prime de crèche jusqu’aux 3 ans de l’enfant pour les gardes en crèche ou par assistante maternelle (environ 9 € par jour travaillé, sous conditions de présence).

Prestations du CSE (billetterie, cinéma, parcs d’attraction, sports, culture…). Labellisée Employeur Pro‑Vélo ‑ niveau Or, l'entreprise s’engage activement en faveur de la mobilité durable.

Mobilité durable

Encouragement des déplacements domicile‑travail écoresponsables via l’usage des transports en commun et du vélo, grâce à des aides concrètes.

• Prise en charge à 75 % des abonnements de transports en commun.
• Forfait mobilités durables : jusqu’à 500 € pour l’achat d’un vélo et 300 € par an pour son usage ou sa location.

Parkings

3 parkings dont les places sont soumises à conditions.

Sécurité

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Rejoindre la CPAM 94, c’est intégrer un organisme engagé et inclusif qui œuvre pour l'égalité des chances, la diversité et la cohésion sociale.