Contrôleur de prestations (H/F)

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Flandres recrute un(e) contrôleur(euse) de prestations, en contrat à durée déterminée, sur son site d'Armentières.

Rattaché(e) à la responsable du service, vous exercez au sein d'une équipe composée de 3 contrôleurs de prestations, de 11 gestionnaires maitrise des risques, de 4 référents techniques contrôle de prestations ainsi que 2 organisateurs. Votre équipe est répartie sur les sites de Dunkerque et Armentières.

À ce titre, votre principale activité consistera à contrôler les dossiers du processus relatif aux indemnités journalières, en veillant à la conformité des dossiers avec la réglementation en vigueur (calcul des taux, vérifications des pièces.). D'autres missions complémentaires pourront vous être confiées selon les thématiques et activités annexes.

Vous avez une expérience dans le domaine de l'administratif et/ou appétence pour l'analyse de données. Idéalement, vous connaissez la réglementation de l'Assurance Maladie et disposez des compétences suivantes :

Rigueur

Qualités organisationnelles

Capacité d'analyse

Aisance informatique

Bons sens du relationnel

Esprit d'équipe

Qualité rédactionnelles

Travail en équipe\n\n

Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de sécurité du système d'information.\n\n

Contrat à Durée Déterminée de 3 mois renouvelables.\n\n

Rémunération :

1917,57 € par mois (Niveau 3 - Grille Personnel administratif)

Salaires sur 14 mois (avec proratisation selon temps de présence)\n\n

Avantages :

Adhésion Mutuelle (facultative)

Attribution tickets restaurant (Carte Swile)

Horaires variables

Forfait mobilité durable

Participation à l'abonnement transport

(.)\n\n

La sélection s'opérera sur la base du dossier de candidature (lettre de motivation et CV) et d'un entretien individuel.\n\n

Save the date !\n\n

L'aventure vous tente ? Merci d'adresser votre candidature avant le 27 juillet 2026

Date de l'entretien : semaine du 03 aout (disponibilité à prévoir)

Date de prise de poste souhaitée : Septembre 2026