Contrôleur de gestion – Puteaux La Défense (H/F)

Overview

Contrôleur de gestion F/H en CDI – Puteaux (La Défense)

Filiale d’un grand groupe d’intérim, notre société est spécialisée dans les services RH à forte valeur ajoutée : coaching, assessment, accompagnement de la transformation, recrutement, support aux RH. Dans un environnement en croissance et en transformation, nous renforçons notre équipe Finance et recrutons un Contrôleur de gestion F/H afin d’accompagner le pilotage économique de l’activité. Rattaché(e) à la Direction Financière, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes RH, les responsables opérationnels et le contrôle de gestion Groupe.

Vos missions

• Clôtures et pilotage financier : participation aux clôtures mensuelles (suivi des charges, provisions, analyses des écarts réel/budget/prévision); contribution aux processus budgétaires et de reforecast; fiabilisation des données financières et respect des normes et procédures Groupe.
• Analyse et reporting des coûts de structure : prise en charge des analyses et reportings des coûts de structure; suivi des charges fixes et variables, identification des leviers d’optimisation; mise en place et amélioration d’indicateurs de pilotage pertinents.
• Contrôle de gestion sociale / masse salariale : analyse détaillée de la masse salariale (salaires, charges, effectifs, turnover); capacité à analyser et décortiquer une paie; maîtrise des saisonnalités de la masse salariale: congés payés et provisions associées; impact des augmentations salariales sur la provision CP; provisions de bonus et variables; effets des entrées/sorties; interaction étroite avec les équipes RH et paie.
• Répartition et allocation des coûts : gestion et suivi des répartitions de coûts par services et par Business Unit; définition et mise à jour des clés de répartition; analyse de la rentabilité par activité / BU; aide à la prise de décision pour les opérationnels.
• Accompagnement du business : rôle de business partner auprès des responsables opérationnels; production d’analyses ad hoc; participation à l’amélioration des outils, processus et reportings.

Profil recherché

• Bac +5 (école de commerce, université, DSCG ou équivalent) avec spécialisation finance / contrôle de gestion
• Niveau d’anglais : Fluent (minimum)

Expérience

• 3 à 6 ans d’expérience en contrôle de gestion, idéalement dans : les services, les environnements RH, conseil, intérim ou formation
• Une expérience en contrôle de gestion sociale est fortement appréciée

Compétences techniques

• Solides compétences en analyse financière et contrôle de gestion
• Bonne compréhension de la masse salariale et des mécanismes de paie
• Maîtrise d’Excel (TCD, formules avancées)
• Aisance avec les outils de reporting / ERP (la connaissance d’outils Groupe est un plus)

Vos atouts pour ce poste

• Rigueur, fiabilité et sens de l’analyse
• Capacité à vulgariser les chiffres et à dialoguer avec des interlocuteurs non financiers
• Autonomie et esprit d’initiative
• Curiosité, esprit critique et orientation solutions
• Bon relationnel et goût du travail en équipe

Pourquoi nous rejoindre ?

Package Premium

• Rémunération attractive : 50k€ brut annuel
• RTT
• Prime vacances
• Tickets restaurant (60% employeur)
• 3 jours de mécénat/an
• Plan d’épargne retraite
• Transport : 75% pris en charge
• Formation continue personnalisée
• Accords de télétravail

Les étapes pour faire partie de notre équipe

1. P remier contact stratégique (10 min)
2. Vision RH approfondie (45 min en visio)
3. Rencontre opérationnelle (1h en présentiel)
4. Rencontre opérationnelle (1h avec

Prêt(e) à faire la différence ?

Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !ManpowerGroup Talent Solutions – Experts en transformation professionnelle