Contrôleur de gestion opérationnel H/F

Vous aimez transformer les données en outils d'aide à la décision et contribuer à l'amélioration des méthodes de travail ?

La CCI Ille-et-Vilaine recrute un(e) Contrôleur de gestion opérationnel !

Au sein de l'équipe Performance Opérationnelle, vous contribuez à la production d'indicateurs, à la création d'outils de suivi et à l'analyse des données d'activité afin d'accompagner les équipes et les managers dans le pilotage de leur performance.

Ce poste s'adresse à un profil souhaitant développer ses compétences en reporting, contrôle de gestion opérationnel et amélioration continue.

Lieu

Bruz

Type de contrat

CDD de 12 mois

Date de début

septembre 2026

Création d'outils de pilotage

Vous concevez, développez et maintenez des tableaux de bord et outils de pilotage sous Excel.

Vous créez des reportings simples, clairs et adaptés aux différents profils d'utilisateurs.

Vous optimisez et fiabilisez les fichiers ainsi que les outils de suivi existants.

Vous automatisez certaines tâches afin d'améliorer l'efficacité des équipes.

Analyse des données

Vous exploitez les données d'activité afin de produire des indicateurs pertinents.

Vous identifiez les anomalies, incohérences et axes d'amélioration.

Vous réalisez des analyses facilitant la prise de décision.

Vous contribuez au suivi de la performance opérationnelle.

Amélioration continue

Vous participez à la formalisation et à l'amélioration des méthodes de travail.

Vous accompagnez les utilisateurs dans la prise en main des outils développés.

Vous comprenez les besoins des équipes et proposez des solutions simples, fiables et pragmatiques.

• Bac+3/5 en contrôle de gestion, gestion, statistiques appliquées, économie-gestion ou équivalent.

Connaissances et compétences techniques

• Excellente maîtrise d'Excel, notamment des tableaux croisés dynamiques.
• Capacités d'analyse et de synthèse.
• Aptitude à concevoir des outils de pilotage simples et fiables.
• Intérêt pour l'amélioration des processus et des méthodes de travail.

Savoir-faire

• Concevoir des tableaux de bord et reportings adaptés aux besoins.
• Analyser les données pour accompagner la prise de décision.
• Identifier des pistes d'amélioration et proposer des solutions.
• Accompagner les utilisateurs dans l'appropriation des outils.

Savoir-être

• Relationnel et sens du service.
• Esprit d'analyse et d'initiative.
• Rigueur, autonomie et organisation.
• Pédagogie et aisance relationnelle.
• Curiosité et compréhension des enjeux.

Ce que nous offrons

• Mutuelle prise en charge à 70 % par l’employeur
• Transport en commun pris en charge à 75% par l’employeur
• Restaurant entreprise
• 17 jours de RTT par an
• Possibilité de Télétravail selon les règle internes

La CCI Ille-et-Vilaine mène une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Information

Candidatures étudiées à compter de la mi-août.