CONTROLEUR DE GESTION JUNIOR H/F

Pour accompagner notre croissance et optimiser nos performances, nous initi<...> Cœur d’un environnement dynamique, marqué par une forte volonté de digitalisation et le lancement d’un projet stratégique d’Enterprise Performance Management.

Responsabilités

• Modéliser et mettre en place des tableaux de bord et des indicateurs de performance (KPIs) transversaux pour l’ensemble des directions :
• Sales (suivi des marges, pricing, volumes)
• Industrie & Supply Chain (coûts de production, productivité, stocks)
• Fonctions Support / SG&A (suivi budgétaire, optimisation des coûts)
• Participer activement aux phases de conception, de test et de déploiement de notre nouvelle solution EPM, en lien avec les intégrateurs et les équipes internes.
• Analyser les processus existants, identifier les opportunités d’automatisation et faire évoluer nos outils actuels de pilotage et de reporting.
• Accompagner les équipes financières et opérationnelles dans l’appropriation de ces nouveaux outils (conduite du changement, formation).

Compétences techniques

• Bonne compréhension des mécanismes financiers et de gestion.
• Forte appétence pour les systèmes d’information et la donnée.
• Maîtrise avancée d’Excel indispensable ; connaissance d’outils de BI (Power BI, Qlik) et/ou d’EPM (Board, Pigment, Tagetik, etc.) est un atout.

Savoir‑être

• Excellent relationnel et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (IT, métiers, finance).
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Force de proposition, autonomie et curiosité intellectuelle.

Langues

Anglais professionnel requis (contexte international).

Localisation du poste

Europe, France, Feuquières (60).

Exigences académiques et professionnelles

• Diplôme Bac+4/5 (MIAGE, MSG, École de Commerce avec spécialisation Contrôle de Gestion/Systèmes d’information, ou Master Finance/Data).
• Expérience inférieure à 2 ans.
• Niveau d’anglais 2 – niveau professionnel.