Contrôleur de Gestion Junior - CDD 6 mois H/F

Votre future entreprise en quelques motsVos futures missionsGroupama, groupe mutualiste international présent dans 9 pays, accompagne 12 millions de sociétaires et clients avec des solutions d’assurance. Groupama Nord-Est est l’une des 9 caisses régionales du Groupe :

• 6 départements (Nord, Pas-de-Calais, Aisne, Marne, Ardennes, Aube)
• 1 300 collaborateurs et 74 agences proches de nos territoires

Notre force ? Un modèle mutualiste qui place l’humain et la proximité au cœur de nos actions. Acteur engagé, nous soutenons les initiatives locales et contribuons au développement économique et social de notre région. Groupama Nord-Est est labelisé Engagé RSE par AFNOR Certification et certifié Top Employer !Chaque année, nous recrutons plus de 100 talents pour des métiers qui ont du sens : conseiller, accompagner, protéger. Chez Groupama Nord-Est, vous évoluez dans une entreprise responsable, dynamique et fière de ses valeurs : solidarité, proximité et responsabilité.Envie de donner du sens à vos compétences ?Au sein de l'équipe Pilotage Contrôle de gestion (3 collaborateurs) de la Direction Finances et Risques, et en interaction avec l'ensemble des directions de l'entreprise, vous contribuerez aux activités de pilotage financier et extra-financier, dans un contexte de renforcement des exigences réglementaires ESG et CSRD.Vous participerez notamment aux travaux de l’équipe liés à :

• La production des reportings financiers et extra-financiers.
• La collecte, la production, la fiabilisation et la consolidation des données extra-financières afin de répondre aux obligations de la CSRD.
• La mise à jour de la documentation relative à la traçabilité et au mode opératoire de constitution des données extra-financières.
• La réalisation d'études et d'enquêtes menées en interne ou à l’échelle du Groupe.
• L'accompagnement de la Responsable dans le pilotage et l'évolution des outils de calcul.
• L’élaboration des arrêtés des comptes trimestriels et des prévisions dans le cadre du Plan Stratégique Opérationnel (PSO).

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?De formation supérieure Bac+4/5, et avec une spécialisation en finance, contrôle de gestion ou équivalent, vous disposez des compétences suivantes :

• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de restitution.
• Rigueur, organisation et sens de la qualité des données.
• Bonne maîtrise d'Excel
• Capacité à être force de proposition et à contribuer à l'amélioration des processus.
• Aisance relationnelle et goût du travail en équipe et en transversalité.
• Une première connaissance des enjeux ESG, de la CSRD ou des méthodologies de calcul des émissions de gaz à effet de serre constituerait un atout.
• La connaissance du secteur de l'assurance serait appréciée mais n'est pas indispensable.

Ce que l’on vous propose ?

• Un Contrat à Durée Déterminée sur une durée de 6 mois.
• Une rémunération fixe à partir de 31K€ bruts annuels sur 13 mois.
• De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération : Intéressement – Tickets restaurants – Prime d’ancienneté - Mutuelle d’Entreprise et contrat prévoyance - CSE - Plan d’épargne Entreprise et PERCO - CET - 30% de réduction sur les contrats d’assurance - Politique parentale avantageuse.

Notre process de recrutement ?

• Une pré-qualification téléphonique pour recueillir nos attentes respectives,
• Un entretien RH associé à un test de personnalité,
• Un entretien avec votre futur manager,
• Un test technique via Excel.

Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap #J-18808-Ljbffr