Contrôleur de gestion Industriel F/H

Annonce Contrôleur de gestion Industriel F/H – CDI

Date de début : Dès que possible

Localisation : Saint Sulpice la Pointe (81)

À propos de nous

PNG est une filiale du groupe Novarc, active dans la construction, la protection et la maintenance des réseaux électriques, ferroviaires et télécoms. PNG rassemble les fonctions supports qui accompagnent le développement et l’efficacité opérationnelle de la Business Unit Networks.

Description du poste

• Contrôler la mise en œuvre des procédures de gestion et garantir la fiabilité des données financières du périmètre de responsabilité.
• Collecter, analyser et synthétiser toutes les informations susceptibles d'agir sur le résultat du périmètre, les traduire en éléments financiers.
• Analyser mensuellement les performances de votre périmètre par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs (coûts, investissements, ...).
• Actualiser les prévisions annuelles sur la base des événements de la période en cours.
• Vérifier la cohérence des coûts prévisionnels.
• Participer aux rituels de pilotage et présenter les données financières (revue de performance, revue de performance industrielle, revue mensuelle).
• Participer à l'élaboration du budget et des atterrissages de l'entité.
• Participer au calcul des coûts de revient et vérifier la cohérence avec les coûts en production.
• Vérifier l'adéquation charge et moyens humains et industriels.

Profil recherché

• Formation bac+5 avec une spécialisation en finance/gestion.
• Une expérience de 5 à 7 ans en contrôle de gestion dans le secteur industriel.
• Capacité d'adaptation, vous savez travailler en interface avec un large public.
• Maîtrise des outils informatiques, notamment ERP et Excel (la connaissance de Sage X3 est un plus).
• Aisance relationnelle et capacités de communication.
• Si possible un anglais opérationnel.

Rémunération et avantages

• Rémunération annuelle brute entre 48 000 € et 50 000 € sur 13 mois.
• RTT de 10 jours.
• Prime sur objectif au prorata de la présence et atteinte des objectifs : 4 000 €.
• Intéressement et participation.

En tant qu’entreprise axée sur la diversité, nous valorisons l’inclusion et encourageons activement les candidatures de travailleurs handicapés. Nous sommes engagés à créer des opportunités équitables pour tous nos collaborateurs.