Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)
GOURNAY SUR MARNE,
93
il y a 6 mois
Description du poste :
Vos missions :***Clôtures mensuelles et annuelles :
· Contribuer au respect des échéances et de la bonne réalisation des clôtures mensuelles ;
· Aide à la supervision mensuelle et annuelle des comptes sociaux et la clôture du bilan comptable annuel ;
· Contrôle budgétaire avec commentaires ;
· Identification des zones de dérapages financiers et avertissement de sa hiérarchie ;***Analyses et recommandations :
· Contribuer activement au pilotage de l'entreprise par une analyse détaillée des comptes ;***. Garantir la fiabilité des informations comptables, fiscales, sociales et extra comptables ;
· Porter assistance aux opérationnels sur des sujets transversaux, en particulier pour leur apporter des analyses de gestion ;***· Vérification de la correcte compréhension et application des règles analytiques au sein des équipes administratives et opérationnelles ;***· Mise en place d'indicateurs et d'analyses sur la marge (par exemple, sur la partie transport, ..) ;***· Aide à la compréhension et à l'analyse des stocks et de ses variations ;
· Mise en place d'indicateurs et d'analyses des frais généraux ;
· Mise en place d'indicateurs et d'analyses de la masse salariale ;
· Suivi des investissements***Aide aux projets :
· Contribuer à la construction des étapes financières clés : Budget d'investissements N+1 (fin septembre), Atterrissage (fin octobre), Budgets d'exploitation N+1 pour chacun des centres de profits (fin novembre)
· Aide à la mise en place des reportings groupe mensuels et du package annuel pour l'actionnaire;
· Contribution aux projets de mise en place de nouveaux ERPS ou outils métiers dans un but d'analyse des chiffres
· Contribution au bon fonctionnement et à l'évolution des systèmes d'informations notamment sur les logiciels métiers, ERP ;
· Aide sur la mise en place de la structuration analytique qui doit permettre de répondre aux exigences de reporting***Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. Le contrôleur de Gestion pourra être amené à réaliser d'autres tâches suivant les directives de sa hiérarchie.***Rattachement :
· Directeur Administratif et Financier
Description du profil :
Qualités requises :
· Gestion rigoureuse des priorités, de son organisation et de son planning***· Rigueur constante dans son travail pour éviter des erreurs***· Sens de la synthèse et du recul par rapport aux chiffres et aux analyses
· Pack office
· Si possible, expérimentation d'un ERP, voir de la mise en place d'un ERP
· Une expérience entre 2 et 5 ans en Contrôle de Gestion
· Connaissance des règles de comptabilité de base
·***Autonomie dans la gestion de son travail
Vos missions :***Clôtures mensuelles et annuelles :
· Contribuer au respect des échéances et de la bonne réalisation des clôtures mensuelles ;
· Aide à la supervision mensuelle et annuelle des comptes sociaux et la clôture du bilan comptable annuel ;
· Contrôle budgétaire avec commentaires ;
· Identification des zones de dérapages financiers et avertissement de sa hiérarchie ;***Analyses et recommandations :
· Contribuer activement au pilotage de l'entreprise par une analyse détaillée des comptes ;***. Garantir la fiabilité des informations comptables, fiscales, sociales et extra comptables ;
· Porter assistance aux opérationnels sur des sujets transversaux, en particulier pour leur apporter des analyses de gestion ;***· Vérification de la correcte compréhension et application des règles analytiques au sein des équipes administratives et opérationnelles ;***· Mise en place d'indicateurs et d'analyses sur la marge (par exemple, sur la partie transport, ..) ;***· Aide à la compréhension et à l'analyse des stocks et de ses variations ;
· Mise en place d'indicateurs et d'analyses des frais généraux ;
· Mise en place d'indicateurs et d'analyses de la masse salariale ;
· Suivi des investissements***Aide aux projets :
· Contribuer à la construction des étapes financières clés : Budget d'investissements N+1 (fin septembre), Atterrissage (fin octobre), Budgets d'exploitation N+1 pour chacun des centres de profits (fin novembre)
· Aide à la mise en place des reportings groupe mensuels et du package annuel pour l'actionnaire;
· Contribution aux projets de mise en place de nouveaux ERPS ou outils métiers dans un but d'analyse des chiffres
· Contribution au bon fonctionnement et à l'évolution des systèmes d'informations notamment sur les logiciels métiers, ERP ;
· Aide sur la mise en place de la structuration analytique qui doit permettre de répondre aux exigences de reporting***Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. Le contrôleur de Gestion pourra être amené à réaliser d'autres tâches suivant les directives de sa hiérarchie.***Rattachement :
· Directeur Administratif et Financier
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· Gestion rigoureuse des priorités, de son organisation et de son planning***· Rigueur constante dans son travail pour éviter des erreurs***· Sens de la synthèse et du recul par rapport aux chiffres et aux analyses
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· Si possible, expérimentation d'un ERP, voir de la mise en place d'un ERP
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· Connaissance des règles de comptabilité de base
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