Contrat apprentissage Auxi de puériculture ou AEPE (H/F)
Rattachement hiérarchique
Directrice Générale des Services
Directrice du pôle Petite enfance Enfance et Jeunesse / Cheffe de service Petite Enfance / Directrice de la crèche
DESCRIPTION DU POSTE
Description générale- Organise et assure l'accueil des enfants de 0 à 3 ans
- Organise, réceptionne et met en œuvre le service des repas de la crèche
- Met en place des activités qui contribuent au développement de l'enfant
Possibilité d'intervention en accueil 3-6 ans (ALSH) en cas de besoin.
Fonctions d'encadrement NON
Champs d'intervention- Accueil des enfants et de leurs parents
- Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
- Création et mise en œuvre des conditions d'accueil nécessaires au bien-être des enfants
- Prise en charge des enfants, des soins, des repas, des temps de jeu et activités pédagogiques
- Adapter les pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
- Relation avec les familles
- Transmissions d'informations
- Participation à l'élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique
- Application des règles d'hygiène et de sécurité
- Participation à l'évolution des projets
- Nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel
- Assure le service et le nettoyage des espaces cuisine et salle à manger
- Contribuer au bien-être physique et prodiguer les soins adaptés
- Ascendantes avec DGS
- Directrice du pôle Petite enfance Enfance et Jeunesse
- Cheffe de service Petite enfance
- Directrice de structure
- Relations quotidiennes avec les familles
- Relations ponctuelles avec des intervenants extérieurs
COMPETENCES
Nécessaires pour réaliser les différentes activités générales- Analyse des besoins et des caractéristiques des familles accueillies
- Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
- Qualités de dialogue, de communication, de négociation et médiation Pédagogie, dynamisme, psychologie infantile
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure.
- Organisation
- Connaissance de la règlementation de la petite enfance
- Qualité relationnelle avec aptitude à travailler en équipe
- Vigilance et écoute
- Maîtrise des règles et consignes de sécurité et d'hygiène
- Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique
- Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes
- Elaborer des projets d'activité en lien avec les projets pédagogiques.
Diplômes visés : DE Auxiliaire de puériculture ou CAP Accompagnant éducatif Petite Enfance
CONDITIONS D'EXERCICE
Crèche Le petit Bosquet
Tps complet : 35h /sem. - 1607 h travaillées /an à proratiser sur la durée du contrat (12 mois)
Jours de travail : du lundi au vendredi
Cycle hebdomadaire : à définir sur amplitude horaire maximale : 7h15 - 18h45 selon planning hebdomadaire + réunions en soirée ponctuelles
RECRUTEMENT
Dépôt candidatures avant: 25/06/26
Entretien : courant juin / juillet
Prise de poste : 24 août 26
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV à M. le Président CCCPS
