Consultor de Selección de Personal (Headhunter)

Acerca del puesto

Nuestro cliente, una reconocida consultora de selección de personal, busca un talentoso Consultor de Selección de Personal (Headhunter) para unirse a su equipo en la Ciudad de México . Su rol será fundamental en la identificación, atracción y colocación de talento clave para empresas líderes en diversas industrias. Trabajarás en estrecha colaboración con los clientes para comprender sus necesidades de contratación, desarrollar estrategias de búsqueda y gestionar el proceso de selección de principio a fin. Esta es una excelente oportunidad para desarrollar una carrera en el sector de recursos humanos, construyendo relaciones sólidas y contribuyendo al crecimiento de las organizaciones.

Responsabilidades clave

• Comprender las necesidades de contratación de los clientes y definir los perfiles de puesto requeridos.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de búsqueda proactiva para identificar candidatos calificados.
• Evaluar a los candidatos a través de entrevistas, referencias y evaluaciones para asegurar el ajuste cultural y técnico.
• Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la oferta hasta la incorporación.
• Construir y mantener una red sólida de profesionales en diversas industrias.
• Asesorar a los clientes sobre las tendencias del mercado laboral y las mejores prácticas de reclutamiento.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o campo relacionado.
• Mínimo de 3 años de experiencia en reclutamiento, selección de personal o headhunting.
• Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y de negociación.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir plazos ajustados.
• Experiencia en el uso de herramientas de gestión de candidatos (ATS) y plataformas de búsqueda de talento.
• Orientación a resultados y un fuerte enfoque en la satisfacción del cliente.

Beneficios

• Salario competitivo y atractivo plan de comisiones basado en el éxito de las contrataciones.
• Oportunidades de desarrollo profesional continuo y formación en técnicas de reclutamiento.
• Entorno de trabajo híbrido en la Ciudad de México , ofreciendo flexibilidad.
• Trabajar con una cartera diversa de clientes y roles desafiantes.
• Ser parte de un equipo dinámico y colaborativo en el corazón del mercado laboral.

#J-18808-Ljbffr