Consultant SIRH – Implémentation SuccessFactors (Remote)

Une société de conseil en SIRH recherche un consultant pour accompagner les clients dans l'intégration de Success

Factors. Le candidat idéal doit avoir entre 0 à 5 ans d'expérience en Talent Management et être curieux et autonome. Les missions incluent le déploiement de projets, le conseil aux clients et la formation sur les outils. Une ambiance de travail bienveillante et de nombreuses opportunités de carrière sont offertes. Postulez si vous êtes prêt à relever le défi!

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