Consultant Scrum Master

Offre d’emploi

CDI : Consultant Scrum Master pour Whize, filiale du groupe Neurones (7000 collaborateurs en France). Whize est spécialisée dans la Data Intelligence et le développement de solutions sur mesure en architecture Serverless. Notre positionnement se décline en 3 offres :• Modern BI : Power BI, Tableau, AZURE Data Factory et autres solutions décisionnelles.• Data Engineering : Manipulation et préparation des données avec Python et SQL avancé.• Développement en Cloud Native : applications (.Net, Java, Node.js, Python) utilisant les services managés du Cloud (AWS, Azure ou GCP).

Responsibilities

• Améliorer les performances des squads : collecter, analyser et présenter les indicateurs de performance, partager les méthodes d’analyse avec les autres SM, synchroniser les équipes adhérentes.
• Former des équipes hautement performantes : accompagner / coacher les membres de l’équipe (Product Owner, BA, développeurs et tech leads), apporter l’expertise et la méthodologie.
• Soutenir l’exécution d’itération : animer les cérémonies d’équipe (Iteration Planning, Review, Retrospective, Team Sync); soutenir le RTE dans la préparation et l’animation des cérémonies du train (ART Sync, PI Planning, Demo System, Inspect and Adapt); suivre les MEP.
• Améliorer le flux : aider à l’organisation et à la structuration du backlog produit, en soutien des PO; lever les obstacles.

Profil recherché

• Connaissance Jira et du management visuel.
• Maitrise de la méthode Scrum (cérémonies, artefacts, rôles et devoirs).
• Connaissance de la méthode SAFe.
• Des certifications dans l'une de ces méthodes seraient un plus.
• Background technique et métier apprécié.

Ce que nous proposons

• Vous ferez partie d’une société à taille humaine avec les avantages d’un grand groupe. Nous adressons une centaine de clients en direct, dont la moitié sont des grands comptes.
• Vous serez accompagné(e) et managé(e) par le CEO de WHIZE (THE WHIZE MAN).
• Vous travaillerez dans une équipe dynamique, dans une ambiance start-up et conviviale.
• Postes intéressants et évolutifs avec des projets à forte valeur ajoutée.
• Événements internes pour parler tech, business et projets.