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Consultant PAYROLL Optimisation des charges sociales - Toulouse (H/F)

TOULOUSE, 31
il y a 1 jour

Avant d’aller plus loin, vous devez savoir ceci : Notre entreprise a été récompensée par le label Great Place to Work pour la troisième année consécutive ! Et si vous nous rejoigniez ?

Nous sommes Leyton, un cabinet de conseil international né en France. Nous accompagnons les organisations dans le financement de leurs projets pour construire un présent vertueux et un futur durable. Pour nos clients, nous recherchons des leviers de financement pour soutenir l’innovation, les économies d’énergie ou améliorer leur performance financière.

Dans un contexte de remplacement, notre pôle Efficience recrute pour son bureau de Toulouse, un consultant PAYROLL spécialisé sur l’audit de l’environnement Paie de nos clients, en CDI en vue d’un démarrage dès que possible.

Vos missions

En tant que Consultant PAYROLL, vous utilisez votre expertise pour améliorer la performance financière des clients en réduisant leurs charges sociales.

  • L’audit de l’environnement paie de nos clients
  • La présentation de pistes d'optimisation
  • L'élaboration d'un rapport proposant de nouvelles solutions, en collaboration avec le cabinet d’avocats
  • La gestion globale de la relation client

Qualifications

  • Bac +3 à +5 en RH / Contrôle de Gestion, CDGS, Comp&Bénéfices, CGA-Audit, Droit social ou toute autre formation équivalente en environnement Payroll
  • Maîtrise avancée d’Excel (Tableaux croisés dynamiques, recherche, …)
  • Esprit d’autonomie, rigueur, sens de l’écoute et de la synthèse, curiosité et dynamisme
  • Goût du challenge et envie de devenir un vrai ambassadeur du cabinet

Avantages & Programmes

  • Rémunération fixe à partir de 34.5 k€ bruts annuels pour un junior, variable sur objectifs pouvant atteindre 1 k€ annuels et commission sur le chiffre d’affaires encaissé déplafonné (le package estimé la première année est aux alentours de 39/40 k€)
  • Participation annuelle
  • Politique de télétravail hybride après la titularisation
  • EGYM Wellpass pris en charge à 100 % : sport et bien‑être
  • Service d’avocats illimité et gratuit
  • Primes de cooptation et d’innovation
  • Primes vacances, prime de Noël SWILE, chèques vacances
  • Team building : semaine d’intégration, séminaire annuel
  • Une journée offerte par an pour des engagements RSE, fresque du climat

Conditions de travail

  • Type de contrat : CDI, statut Cadre, forfait jours
  • Lieu : Balma

Engagée pour construire un monde plus responsable et plus juste, Leyton s’inscrit dans une démarche d’égalité, de diversité et d’inclusion.

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Leyton Group
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