Consultant junior en conduite du changement (H/F)

En quête d’un 1er challenge ? Envie de participer à des projets de transformation ambitieux, où innovation, impact et apprentissage sont au cœur de chaque mission ?

Depuis plus de 30 ans, Axys accompagne les grandes entreprises et ETI dans la transformation de leurs organisations, sur les métiers de la Finance, des Achats, de la Supply Chain, du Marketing et de l’IT, ainsi que sur des domaines transverses comme la Data, l’IA et le Change Management.

Chez Axys, l’humain est au cœur de notre démarche. Rejoindre nos équipes, c’est intégrer un collectif dynamique, inclusif et solidaire, où la diversité est une source d’innovation et de force collective.

Notre force ? Allier expertise, technologies innovantes et approche humaine pour créer des solutions sur-mesure, impactantes et durables.

Votre équipe

Faire partie de la BU ACTE (Accompagnement au changement et transformation des entreprises), c’est rejoindre une équipe d’expert passionnés, partenaires de confiance de nos clients, les accompagnant dans la réussite de leurs projets stratégiques et humains.

Nous accompagnons nos clients à chaque étape de leurs transformations, de la définition de la stratégie à sa mise en œuvre opérationnelle. Nos équipes allient pilotage de projet , accompagnement à la transformation et management du changement pour assurer la réussite des projets, l’adhésion des collaborateurs et l’excellence opérationnelle.

Mission & responsabilités

En tant que Consultant(e) en conduite du changement, vous aurez la charge de l’accompagnement des équipes sur le terrain pour déployer de nouvelles solutions digitales, préparer et réaliser les formations, apporter le support opérationnel nécessaire, faire remonter les besoins des utilisateurs et contribuer à l’appropriation et l’adhésion des équipes clients.

Efficience organisationnelle

• Analyse d’impacts liés à un projet de transformation, élaborer et mettre en œuvre les plans de transformation, les fiches de poste
• Optimisation des processus par l’automatisation (IA, RPA)

Change opérationnel & Développement humain

• Stratégie d’accompagnement du changement/feuille de route, plan de communication, ingénierie pédagogique, animation de formations et blended learning
• Evolution des compétences, gestion des talents, dialogue social, coaching

Optimisation de l’expérience collaborateur

• Accompagnement dans l’évolution des modes de travail, amélioration de l’expérience collaborateur par le design, développement de l’intelligence collective, diffusion de la culture de l’innovation

Suivi et accompagnement des missions

• Suivi de l’avancement de vos missions et appui à la cohérence des livrables avec le soutien de votre manager
• Relais opérationnel entre le client et l’équipe pour faciliter la communication et la collaboration
• Appropriation des bonnes pratiques au contact de votre équipe et du management
• Participation à des projets internes/transverses Groupe (RSE, RH, Marketing, Offre practice…)

Qualifications

• Bac+5 (Master, Ecole de commerce, Ecole d’ingénieur)
• 1ère expérience réussie en stage/alternance dans le conseil et/ou d’une direction de transformation/conseil interne dans la conduite du changement
• Appétence pour les systèmes d’information, les outils digitaux, l’IA
• Vous possédez un bon niveau d’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, vous permettant d’évoluer dans des contextes internationaux
• Véritable globe-trotteur, vous êtes disponible pour des déplacements nationaux et internationaux et vous avez le permis B

Compétences comportementales

• Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à restituer clairement vos livrables
• Méthodique et rigoureux, motivé(e) pour progresser rapidement et acquérir davantage d’autonomie
• Sens du client et adaptabilité : deux atouts vous permettant de créer un lien de confiance avec vos différents interlocuteurs et évoluer dans des environnements complexes

Avantages & bénéfices

• Mobilité : forfait mobilité durable versé chaque année d’un montant très intéressant pour couvrir la majorité de vos frais de transport
• Parentalité : places de crèche illimitées pour soutenir vos projets de vie
• Flexibilité : possibilité de télétravail selon la nature des missions chez le client
• Engagement RSE : contribuerez à des projets durables avec nos associations partenaires et profitez de 3 jours/an pour soutenir les causes qui vous tiennent à cœur
• Rémunération et reconnaissance : package attractif et motivant avec primes de cooptation compétitives, prime de vacances et de participation

Nous valorisons la diversité et l’inclusion, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous nous engageons à créer un environnement de travail ouvert et bienveillant, où chaque talent peut s’épanouir.

Convaincu ? Il ne vous reste plus qu’à postuler !