Consultant Junior Deal F/H (H/F)

Offre n° 210ZCQW – Consultant Junior Deal F/H (H/F)

Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI - pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maîtrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER !

Description du poste

En tant que Consultant Junior, vous interviendrez auprès d'une clientèle variée, composée de PME et ETI familiales. Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et participerez à des missions de :

• M&A (Fusions & Acquisitions) – Support à l'exécution de mandats buy‑side et sell‑side : préparation de pitchs, identification de cibles ou d'acheteurs potentiels, élaboration de teasers et de mémorandums d'information confidentiels (IM). Analyse des synergies opérationnelles et financières, assistance tout au long du processus de cession.
• Transaction Services (TS) – Réalisation de due diligences financières, compréhension de la performance historique de la cible, profil de génération de trésorerie, retraitements de dettes nettes, évaluation des risques financiers, comptables et opérationnels.
• Évaluation d'entreprise – Déploiement de modèles d'évaluation DCF et multiples (marché et transactionnels). Détermination et analyse critique des paramètres de valorisation, intégrant WACC, perspectives de croissance et primes de risque.
• Projets transversaux – Contributions liées à des contextes de transactions, restructurations, contentieux ou fiscaux.

Qualifications

• Jeune diplômé(e) (École de Commerce, d’Ingénieur, Master CCA).
• Expérience en cabinet, banque d’investissement ou boutique M&A sur des missions de TS et/ou M&A, incluant stage ou alternance.
• Dynamique, autonome, proactif·ve, fort goût de l'analyse et bon esprit de synthèse.

Informations complémentaires

• Localisation : Mulhouse.
• Type de contrat : CDI.
• Date de début : ASAP.
• Mode de travail : Hybride.
• Salaire : compétitif.
• Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)