Consultant en gestion du changement/Consultante en gestion du changement

HENKO est notre pôle d’expertise dédié à la conduite du changement et à la transformation, conçu pour accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leurs projets IT.

Nous recherchons dès que possible, Consultant(e) en conduite du changement afin d'intégrer notre client grand compte.

Rejoignez notre équipe pour :

• Analyser l’évolution de la société, de sa structure, de son organisation et de ses compétences
• Mesurer l’impact du changement sur le travail des utilisateurs
• Réaliser et exécuter un plan de communication auprès des acteurs concernés
• Définir les leviers d’accompagnement
• Mobiliser les acteurs clés du projet (sponsors, managers, collaborateurs)
• Piloter et suivre l’avancement et le déploiement en lien avec la gouvernance du projet
• Proposer des plans d’actions pour atteindre les objectifs fixés face aux situations imprévues et aux risques éventuels
• Rédiger des supports à destination des collaborateurs (utilisation d’un outil, manuels de formation, etc).
• Animer des formations pour les différents services (utilisateurs, administrateurs fonctionnels, formateurs, managers)
• Assurer un suivi technique régulier de l’avancement des différentes étapes

Vous avez déjà…

• Bac+4/5, École de commerce, École d’ingénieurs.
• 5/6 ans d’expérience venant de divers horizons : ressources humaines, formation, conseil en management.
• Certification sur une méthodologie d’accompagnement obligatoire (Prosci, 4change, etc.).
• Un niveau courant en Anglais
• Excellent communicateur
• Capacités de négociation
• Force de persuasion.
• Facultés d’écoute et d’empathie.
• Adaptabilité, diplomatie.

Techniquement Parlant

• Connaissance des clients et de leur environnement.
• Connaissance du fonctionnement d’un système d’information.
• Posséder de bonnes notions en technologie.