Consultant en architecture d'entreprise et solution SI H.F

D'une vision haut-niveau sur le SI (urbanisation, cartographie, ...) jusqu'à l'architecture des applications (ex. cloud, docker, devops, ...) en passant par les grands du marché (ex. salesforce, SAP, Dynamics, ...).

Mission

• Construire le schéma directeur SI d'une entreprise.
• Auditer le potentiel d'une société innovante en vue d'un rachat (due diligence).
• Vulgariser des problématiques complexes auprès d'équipes SI et de directions métier.
• Accompagner un éditeur dans sa stratégie produit.
• Concevoir l'architecture d'un écosystème applicatif complet (technologies, données et flux, alignement métier/IT, ...)
• Intervenir sur une application dysfonctionnant et la remettre sous contrôle (performance, résilience, bonnes pratiques, ...)
• Et bien plus ...

Profil recherché

• Tu as une formation d’ingénieur ou cursus en informatique avec 2 à 7 ans d’expérience dans le domaine.
• Tu as une grande curiosité pour le fonctionnement des nouvelles technologies et tu es prêt à mettre les mains dedans.
• Tu as le sens de l’analyse et l'esprit de synthèse, tu aimes partager des idées et transmettre ton savoir-faire.
• Tu recherches l'effervescence de contextes client variés.

Pourquoi nous rejoindre?

• Nos consultants choisissent leurs missions selon leurs appétences! Chaque mission se déroule en équipe avec des consultants de séniorité équilibrée.
• Notre panel de missions est varié: multi-secteur, multi-techno, ...
• Nous mettons l'accent sur le développement des compétences par des formations régulières.
• Nous favorisons la montée en responsabilité de chacun sur des missions à forte valeur ajoutée.
• Nous prônons une communication bidirectionnelle du DG au stagiaire.
• Nous nous rassemblons régulièrement pour construire ensemble le futur d'enioka: nouvelles offres / initiatives, état financier, commerce, formations à venir, recrutement, ... Une occasion supplémentaire de se retrouver.
• Victime de notre succès, il n'y a pas d’inter-contrat chez enioka.
• Tickets Restaurants, Navigo à 100%, mutuelle à 100%, RTT, séminaire d’entreprise, afterworks, ...

Processus de recrutement

• Entretien de préqualification avec la RH ou un consultant junior/confirmé
• Entretien avec un consultant junior/confirmé
• Entretien technique avec un consultant senior ou manager
• Entretien avec un directeur
• Echange avec le Président d'enioka (l'ordre des entretiens pourra varier selon les disponibilités de chacun; au moins un des entretiens aura lieu en présentiel dans nos locaux situé dans le 2e arrondissement)

Ça t'intéresse? Alors viens construire avec nous l'enioka de demain.