Consultant(e) junior en investissements publics & Transitions territoriales F/H

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Notre Opportunité

En France, les collaborateurs et les collaboratrices de l’activité Conseil (Advisory) d’EY travaillent au quotidien dans tous les secteurs et tout particulièrement le secteur public local.

Pour faire face aux besoins de nos clients et à notre ambition de croissance, nous recrutons des consultant(e)s intervenant principalement auprès des grands opérateurs de l’Etat et du secteur public local afin de les accompagner dans la définition et la mise en œuvre de leurs programmes nationaux, leurs projets territoriaux et leur stratégie d’intervention économique et financière, dans un environnement institutionnel en pleine évolution.

Vos principales responsabilités

• Vous contribuez à définir les stratégies d’investissement des acteurs publics pour le déploiement de leurs politiques publiques : aménagement du territoire, soutien aux TPE-PME, innovation, transition écologique, etc.
• Vous accompagnez toutes les strates de collectivité dans le cadre de la réforme territoriale et des projets de transformation financière majeurs.
• Vous aidez les collectivités et grands opérateurs étatiques dans le montage financier de projets d’investissement (analyse financière, levée de financement, passation et suivi de contrats complexes).
• Vous intervenez sur l’ensemble des problématiques liées aux finances locales.
• Vous accompagnez des clients dans la gestion de projets complexes.
• Vous contribuez au développement commercial de l’équipe.

Qualifications

• Candidat(e)s de formation supérieure très haut niveau (IEP, écoles de commerce, écoles d’ingénieur).
• Vous êtes sensible aux problématiques et aux stratégies d’intervention des acteurs publics locaux et de l’investissement public.
• Vous disposez d’une bonne connaissance du secteur public, tant du fonctionnement des institutions et collectivités locales que des enjeux financiers et organisationnels liés au déploiement des politiques publiques.
• Vous avez déjà démontré un intérêt pour notre métier auprès d’acteurs publics (Ministères, Collectivités, etc.); une expérience en conseil est appréciée.
• Vous avez une appétence pour la finance/comptabilité publique (et/ou privée).
• Vous possédez des qualités de pédagogie, à l’oral comme à l’écrit.
• Vous avez un esprit de synthèse et de très bonnes capacités rédactionnelles.
• Vous êtes à l’aise avec PowerPoint, Word et Excel.
• Vous êtes dynamique, doté(e) d’un excellent sens relationnel, rigueur et ténacité pour mener à bien vos missions.
• Vous avez un excellent esprit d’équipe, curiosité, ouverture et leadership, ainsi que de fortes capacités d’analyse et de réflexion.
• Vous êtes mobile (déplacements ponctuels possibles sur tout le territoire français).

Ce Que Nous Vous Offrons

• Vous aurez l'opportunité d'apprendre toutes les facettes du métier de consultant en stratégie pour le secteur public et de vous concentrer sur les domaines qui vous intéressent. Vous bénéficierez de formations supplémentaires à chaque stade de votre carrière.
• Un environnement de travail flexible (# ).
• L’opportunité de découvrir d’autres cultures via nos programmes de mobilité internationale (#Mobility4U).
• Un package complet : bonus discrétionnaire annuel, prime de participation, RTT, mutuelle avantageuse, carte titre-restaurant, remboursement de l’abonnement de transports en commun à 75 % ou aide financière pour l’achat d’un vélo.
• De nombreux autres avantages : primes de cooptation, abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, accès gratuit aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, accès privilégié à l’Opéra de Paris.

Processus de recrutement

Il se déroule généralement en trois étapes d’entretien (Session de recrutement, entretien opérationnel, entretien Partner) et comporte également un test d’anglais. Les entretiens servent à discuter de votre parcours, évaluer vos compétences et expertises, et répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.