Conseiller Particulier (F/H)

Conseiller(e) – Agence de Fouesnant

Rejoignez la Banque Populaire Grand Ouest pour accompagner les projets de vie de nos clients particuliers.

Responsabilités

• Interagir avec les clients pour répondre aux besoins en produits bancaires, assurance, épargne et crédits.
• Développer et gérer un portefeuille client en naviguant dans les risques liés aux crédits, opérationnels, conformité et autres.
• Assurer la satisfaction client en établissant des liens de confiance et en fidélisant la clientèle.
• Participer activement à la vie de l’agence en étant présent(e) et motivé(e) à animer les équipes.
• Utiliser les outils et abréviations bancaires tels que DA, GAB et ECH.
• Contribuer au succès de l’agence grâce à la négociation et à la conquête de nouveaux clients.

Horaires de travail

Du mardi au samedi midi, semaine de 38h avec acquisition de RTT.

Profil et Compétences requises

• Formation commerciale ou bancaire (Bac+3 à +5).
• Solide connaissance des produits financiers bancaires, d’assurance, d’épargne et de crédits.
• Maîtrise de la gestion de portefeuille, du développement et du suivi d’un portefeuille clients.
• Orienté satisfaction client, capable d’établir des liens de confiance et de fidélisation.
• Compétences en négociation afin de transformer les opportunités en succès.

Carrière

• Accès à des formations et parcours sur mesure pour le développement des compétences.
• Accompagnement tout au long de la carrière par Manager de proximité et Responsable des Ressources Humaines.

Rémunération

• Rémunération brute annuelle sur 13 mois à partir de 28,5 K €, puis en fonction du profil et de l’expérience.
• Prime d’intéressement et de participation liée aux résultats de l’entreprise.
• Titre restaurant (carte Swile) dont prise en charge à hauteur de 60 % par l’entreprise.
• Mutuelle et prévoyance avantageuses.
• Retraite supplémentaire.
• Plan Épargne Entreprise abondé chaque année et épargne salariale.
• Compte épargne temps sans condition d’ancienneté.

Avantages

• Gestion de comptes à l’agence avec conditions avantageuses pour vous et votre famille.
• Incitations à la mobilité verte (abonnement aux transports en commun ou indemnités kilométriques vélo, co‑voiturage).
• Possibilité de travail à distance selon modalités jusqu’à 2 jours par mois.
• 40 à 50 jours de congés rémunérés incluant RTT.
• Avantages sociaux pour les parents (frais de garde, prime de scolarité).
• Prime de 600 € par an pour les parents d’enfants scolarisés en situation de handicap ; jours d’absence pour aidants familiaux.
• Accès aux activités sociales et culturelles du Comité Social et Economique.