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Conseiller Foncier Agricole H/F

HAUTS DE FRANCE, FRANCE
il y a 2 jours

Dpt / Région : Auvergne Rhône Alpes, 03, 15, 43, 63, 01, 07, 26, 38, 42, 69, 73, 74

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Votre missionSous la responsabilité du directeur départemental, vous êtes en charge de mener à bien la conduite d?opérations (ventes et/ou location) foncières agricoles, rurales et environnementales. A ce titre vous êtes en charge de la prospection, l?expertise, la négociation et conduite de projets.Par le biais d?une prospection ciblée vous détectez les projets de vente et d?achat de biens. Vous négociez les ventes et achats, analysez et élaborez les dossiers en partenariat avec vos interlocuteurs. Vous validez les promesses de ventes, recueillez les « candidatures » de potentiels acquéreurs, présentez les dossiers en comité technique départemental, rédigez des conventions et gérez le suivi auprès du notaire jusqu?à la signature de l?acte.Vous développez votre réseau de prescripteurs (organisations professionnelles agricoles, collectivités, propriétaires et exploitants, notaires), afin d?obtenir un maximum d?informations concernant les opportunités du marché et les potentiels clients acquéreurs.Votre profilDe formation Bac+2 à Bac+5, vous possédez une première expérience d?au moins 2 ans en lien avec le secteur agricole.La connaissance du foncier/immobilier ou secteur agricole sera un atout pour ce poste. Votre capacité à travailler sur des dossiers à échéance plus ou moins longue et votre aisance relationnelle vous permettront de faire aboutir des projets impliquant de multiples intervenants.Votre esprit d?équipe et votre ténacité vous permettront d?être rapidement opérationnel.Permis B obligatoire: véhicule de fonctionTablette + TéléphonePoste à pourvoir dès que possibleA propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays. En France, nos équipes sont composées de plus de 250 consultants en recrutement qui disposent d'une double expertise : géographique de par notre présence dans 30 villes en France, et sectorielle via nos 11 spécialisations. Notre connaissance des métiers ainsi que de nos bassins d'emploi nous permettent de vous proposer des solutions qui répondent à vos projets professionnels.

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