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Conseiller en Transition énergétique et écologique en Santé (CTEES) H/F

LAVAL, 53
il y a 1 jour
1 801,00 € - 2 500,00 € / mois
CDD
Temps plein

RESPONSABILITÉS :

Le Centre Hospitalier de Laval recherche un nouveau collaborateur en qualité de Conseiller en transition énergétique et écologique en Santé (CTEES) H/F à 100%.

Dans un contexte marqué par les enjeux environnementaux, énergétiques et économiques auxquels sont confrontés les établissements sanitaires et médico-sociaux, nos structures ont souhaité engager une démarche commune en faveur de la transition énergétique.

À ce titre, les établissements signataires expriment, leur volonté partagée de s'engager dans la création, le portage et la pérennisation d'un poste de Conseiller en Transition Énergétique et Écologique en Santé (CTEES).

Ce futur poste sera directement intégré au « Dispositif ETE » existant depuis 2021 sur la région Pays de la Loire. Ce dispositif structuré, connu et reconnu permettra à notre CTEES d'être opérationnel rapidement.

En tant que Conseiller en Transition Énergétique, vous accompagnez les établissements de santé dans leurs projets de performance énergétique et contribuez activement à la transition écologique du territoire.

👤 Vos principales missions Accompagner les établissements dans leurs projets énergétiques

Conseiller les porteurs de projets de construction, rénovation et réhabilitation.

Intégrer les enjeux de performance énergétique dès la conception jusqu'à la réalisation des projets.

Apporter un appui technique, réglementaire, méthodologique et financier.

Optimiser les consommations énergétiques

Réaliser des diagnostics et analyser les consommations.

Élaborer et suivre des plans d'actions d'amélioration énergétique.

Mettre en place des outils de suivi et des indicateurs de performance.

Accompagner l'optimisation des contrats d'énergie et d'exploitation.

Piloter les dispositifs de financement

Rechercher et mobiliser les aides financières.

Assurer le suivi des dossiers de Certificats d'Économies d'Énergie (CEE).

Participer aux achats groupés liés à l'énergie et aux prestations techniques.

Animer et sensibiliser

Concevoir et animer des actions de sensibilisation à la transition énergétique.

Organiser ou participer à des webinaires, formations et événements.

Valoriser les bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences des établissements.

Développer un réseau d'expertise

Assurer une veille technique, réglementaire et financière.

Participer aux réseaux régionaux et nationaux de la transition énergétique.

Contribuer à l'amélioration continue du dispositif et au partage d'expérience.

PROFIL RECHERCHÉ :

👤 Profil recherché 🎓 Formation Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 avec une spécialisation en énergie, thermique du bâtiment, efficacité ou transition énergétique.

🛠️ Compétences Bonne connaissance des domaines de l'énergie, du bâtiment et de la performance énergétique.

Capacité à piloter des projets, réaliser des diagnostics et analyser des données.

Maîtrise des outils bureautiques et aisance rédactionnelle.

Sens du conseil, de l'accompagnement et de l'animation auprès de différents interlocuteurs.

🤝 Qualités recherchées Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Esprit d'analyse et de synthèse.

Excellent relationnel, sens de la pédagogie et de la communication.

Esprit d'équipe, dynamisme et capacité à être force de proposition.

⭐ Les atouts Une première expérience dans le domaine de l'efficacité ou de la transition énergétique.

Une connaissance du secteur hospitalier ou médico-social serait appréciée.

Une expérience en tant que Conseiller en Énergie Partagé ou Économe de flux constitue un plus.

Entreprise
Centre Hospitalier de Laval
Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels.
Plateforme de publication
France Travail
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