CONSEILLER EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS - 100% - H/F

Description :


Pôle / Service / Site : DÉPARTEMENT TERRITORIAL ARCHITECTURE & INGÉNIERIE DU NOUVEL HÔPITAL / SERVICE SÉCURITÉ SÛRETÉ / CELLULE PRÉVENTION

Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : JOUR (8H00 - 16H30)

Description des missions :

* Mettre en œuvre les principes généraux de prévention.
* Gestion des plans de prévention des entreprises extérieures.
* Assurer une veille réglementaire pour l’établissement dans le domaine de la sécurité et la protection de la santé des travailleurs interne à l’établissement et des entreprises extérieures missionnées par le CHRU.
* Gestion des accès sur les sites (protocoles en vigueur sur le CHRU…).
* Faire appliquer les règles de sécurité et de prévention de la santé des ouvriers (internes ou externes)
* Etablir les rapports d’activités et les suivis des indicateurs liés à son domaine de compétence.
* Participer à l’application de la politique sécurité - sûreté de l’établissement.
* Participer au respect de la réglementation du site.

Description des activités :

PREVENTION :

* Recevoir et analyser les modes opératoires des entreprises intervenantes.
* Réaliser des inspections, audits et visites des opérations de travaux et situations de travail réalisés sur le CHRU.

* Gestion des équipements de protection individuelle et collective.

* Recenser, assurer un suivi et faire mettre en conformité les points d’ancrage et lignes de vie du CHRU (recensement, matérialisation sur dossier et sur site, suivi des contrôles techniques, mise à jour GMAO)
* Recenser, assurer un suivi et faire mettre en conformité les EPI/EPC (recensement, matérialisation sur dossier et sur site, suivi des contrôles techniques, mise à jour GMAO)

* Etablir les protocoles de chargement & déchargement.
* Sécuriser et établir des cheminements pour les livraisons spéciales.
* Etudier les points de non-conformité relevés par les organismes agréés et faire procéder aux remises en conformité des équipements.
* Gestion des droits d’accès personnels et véhicules en lien avec l’opérateur de la DSP (Délégation Service Public) des parkings CHRU et des procédures liées à la sûreté en vigueur sur l’établissement.

ACTIVITES COMPLEMENTAIRES :

* Assurer l’interface et la continuité de service avec les coordonnateurs SPS et sûreté de l’établissement.




Profil recherché :


* Base de données, techniques d'enquête
* Communication
* Communication/relations interpersonnelles
* Conception, adaptation et mise en œuvre d'un système de gestion documentaire
* Conduite de projet
* Ergonomie
* Fondamentaux du droit
* Gestion de crise
* Hygiène - Sécurité - Environnement
* Négociation : méthodes et techniques
* Organisation et fonctionnement interne de l'établissement

Qualification requise :

* BUT HSE.

Grade ciblé :

Technicien Supérieur Hospitalier