Conseiller en orientation et insertion professionnelle (H/F)

Offre n° 205CMZGConseiller en orientation et insertion professionnelle (H/F)

Recherche et suivi de stages :

• Identifier des entreprises et structures accueillantes pour des stages adaptés aux profils des jeunes.
• Prospecter téléphoniquement les entreprises pour favoriser l'accueil en stage des jeunes du service.
• Accompagner les jeunes dans la recherche de stages (animation d'ateliers pour la rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens).
• Assurer le suivi des stages en lien avec les tuteurs en entreprise et les équipes éducatives de l'établissement.

Coordination et partenariats :

• Collaborer avec les MDPH, ESAT, établissements scolaires, entreprises et associations locales pour faciliter l'insertion et les stages.
• Participer aux réunions de synthèse et aux réunions d'équipe.

Sensibilisation et formation :

• Former les équipes et les familles aux enjeux de l'orientation et de l'insertion professionnelle des jeunes sourds.
• Animer des ateliers sur les métiers, les formations, les dispositifs d'insertion et la recherche de stages.
• Animer et encadrer des visites de nos jeunes chez nos partenaires (ESAT, Centres ressources, tiers lieux).

Suivi et évaluation :

• Assurer un suivi post orientation et post stage pour ajuster les parcours si nécessaire.
• Rendre compte régulièrement à la direction des actions menées et des résultats obtenus.

Profil recherché :

• Formation ou expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, connaissance de la surdité appréciée.
• Expérience en accompagnement social, éducatif, insertion professionnelle ou recherche de stages.
• Connaissance des dispositifs MDPH, ESAT, AAH et des parcours de formation pour jeunes en situation de handicap.
• Compétences en prospection et développement de partenariats avec les entreprises appréciées.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à développer un réseau de partenaires.
• Maîtrise des outils de recherche de stages et plateformes dédiées (ex. La Bonne Boîte, Pôle emploi, réseaux associatifs).
• Qualités relationnelles : écoute, patience, adaptabilité et sens des solutions.

Type de contrat CDD - 4 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Rémunération selon CNT 66

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Licence pro métiers de l'insertion

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

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