Conseiller en immobilier d'entreprise - junior (indépendant) (H/F)

Offre n° 207TSSB

Conseiller en immobilier d'entreprise - junior (indépendant) (H/F)

Actualisé le 18 juin 2026

Soyez parmi les 1ers à postuler

ROSARA est un cabinet de recrutement qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés en exclusivité par notre client, un acteur majeur et reconnu dans l'immobilier d'entreprise présent actuellement en Bourgogne-Franche-Comté, qui souhaite se développer fortement en 2026.Côté offre, notre client propose des biens immobiliers à destination des professionnels (B2B) à la vente ou la location, ainsi que des terrains constructibles, sur lesquels il peut accompagner la réalisation de projets de construction souvent à grande échelle (plusieurs millions d'euros et sur plusieurs années).

Votre mission

• Prospection de nouveaux mandats (baux, ventes, terrains) dans un rayon de 50 km autour de votre domicile
• Assurer la commercialisation de ces mandats : recherche de clients, mise en ligne d'annonces, visite des biens, négociation tarifaire, etc.
• Accompagner les clients jusqu'à la signature finale (chez le notaire pour la vente)

Le responsable vous accompagnera et vous formera à sa méthode de vente et aux spécificités juridiques inhérentes à ce poste. Une formation liée aux transactions relatives à l'achat et à la vente de locaux de travail (droit, gestion, structure, etc.) est obligatoire et offerte par notre client avant le début du poste.

Ce poste s'adresse à un profil orienté résultat, attiré par le challenge commercial et la liberté entrepreneuriale, souhaitant faire décoller ses revenus à la hauteur de son investissement personnel. Les commissions ne sont pas plafonnées et les taux sont très intéressants car vous touchez directement 50% des commissions de ventes. L'objectif de la première année est d'atteindre au minimum 100k€ de vente (soit l'équivalent de 3 ventes). Concernant la deuxième année, un commercial moyen atteint entre 200k à 300k€ de ventes. Par la suite, l'augmentation de ces ventes annuels est de 10% à 25% chaque année.

Mandats déjà signés sur votre secteur seront disponibles pour être exploités, ce qui permet de démarrer rapidement.

Profil recherché

• Expérience en négociation foncière ou financement d'entreprise, gestion foncière, coordination de chantiers, ou dans d'autres domaines liés à l'immobilier ou le BtoB.
• Habitude de négocier en BtoB et d’être en relation avec des décisionnaires.
• Persévérance, appétit pour le challenge, et capacité à se mobiliser pour être financièrement récompensé.
• Connaissances en immobilier d'entreprise un plus mais non indispensable.
• Expérience avec les acteurs du secteur public un plus.

Compétences

• Caractéristiques des biens immobiliers
• Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
• Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
• Techniques de négociation immobilière

Type de contrat

Profession commerciale – Emploi non salarié

Rémunération

• Commissions
• 50 k - 120 k € / an (première année)

Déplacements

Fréquent – Zone départementale

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion