Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons actuellement un CESF (H/F) au sein du DITEP ASEI LE CHEMIN - antenne de CARMAUX.
Le Poste est à pouvoir immédiatement.
Le conseiller en Economie sociale et familiale joue un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes accueillis et de leurs familles. Sous la responsabilité du chef de service, il intervient à différents niveaux : soutien aux familles, démarches administratives, accompagnement à la parentalité et collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
A ce titre, vous êtes notamment en charge :
Vous avez pour mission de conseiller et d'informer, dans le domaine de la vie quotidienne, les personnes accompagnées et leurs familles en vue de contribuer à améliorer les conditions de séjour et de favoriser leur insertion sociale.
A ce titre, vous êtes notamment en charge :
Accompagnement économique et social
Instaurer une relation avec la personne accompagnée, sa famille ou le tuteur pour l'organisation de la vie quotidienne
Accompagner les personnes accompagnées auprès des services sociaux et institutionnels
Elaborer et suivre un budget familial personnalisé
Accompagner et conseiller dans les achats ménagers
Monter et suivre les dossiers d'aide financière
Proposer des axes d'animation à caractère ludique, sportif ou culturel
Assurer un enseignement théorique et pratique aux personnes accompagnées dans les domaines de la santé, la gestion du budget, la vie sociale et professionnelle
Conduite du projet associatif et individuel
Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif individuel
Observer, rendre compte, poser des hypothèses d'actions éducatives après les avoir analysées
Formaliser les étapes et les objectifs du projet éducatif
Suivre et évaluer les actions menées et les objectifs atteints
Rédiger les rapports d'évolution des personnes accompagnées fragilisées
Analyser et évaluer les effets de ces actions
Bonne connaissance du secteur médico-social
Capacité rédactionnelle
Maitrise de l'outil informatique
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos congés : Accordez-vous du temps avec 43 jours de congés payés ouvrés annuels.
Développement professionnel : Investissez dans votre carrière grâce à notre engagement fort en formation continue, vous accompagnant dans votre montée en compétences.
Mutuelle avantageuse
Avantages du CSE : Bénéficiez d'une gamme d'avantages permettant de favoriser l'accès aux activités socio-culturelles et de loisirs.
