CONSEILLER D’ENTREPRISE H/F INSTALLATION / TRANSMISSION

La Chambre d’agriculture de la Haute-Vienne est un établissement public géré par des professionnels élus. Elle est répartie sur le territoire avec son siège à Panazol, ses 4 antennes (Magnac-Laval, Saint‑Laurent‑sur‑Gorre, Limoges Monts et Vallées, Saint‑Yrieix‑La‑Perche) et ses 75 salariés et 12 élus.

Vous souhaitez vous aussi accompagner le secteur agricole haut viennois et participer à son développement et son dynamisme ?

Rejoignez nous en tant que Conseiller d’entreprise Installation / Transmission (H/F).

Elle a Pour Mission

• représenter les intérêts agricoles et ruraux du département auprès des pouvoirs publics,
• participer au développement agricole en soutenant les agriculteurs et différents projets
• mener des actions locales, nationales et européennes
• d’accompagner les agriculteurs qui souhaitent s’installer, se développer ou encore céder leur activité.

Vous intégrez le pôle Économie, Installation. Votre interlocutrice privilégiée sera Mme Marie‑Laure GAVEAU‑VARACHER.

Avantages

• RTT
• Remboursement des transports à 50 %

Vous Aurez Pour Missions

• Réaliser des entretiens individuels avec des porteurs de projet et des cédants dans le cadre du point “Accueil Installation/Transmission”. Les orienter et les accompagner dans leurs démarches.
• Animer et gérer le Répertoire Départ Installation (RDI) sur l’ensemble du département.
• Accompagner les exploitants sans successeur et les mettre en relation avec des futurs repreneurs et organiser des visites.
• Réaliser des audits d’exploitations et assurer des prestations de service et ou formations auprès des agriculteurs.
• Travailler avec un réseau de partenaires et les établissements scolaires.
• Mettre en place des actions d’animation (Journées techniques, événementielles…) sur l’ensemble du département.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

• Bac +2 minimum requis
• Connaissance du milieu agricole
• Expérience appréciée dans la réalisation de prestations de service auprès des agriculteurs
• Qualités relationnelles, autonomie et travail en équipe
• Capacité d’animation de groupe
• Aisance relationnel et capacité d’accompagnement individuel
• Dynamisme et autonomie
• Permis B obligatoire

CE QUE VOUS RECHERCHEZ

• De l’agilité
• De l’autonomie
• Du challenge
• Un accompagnement qualitatif
• Une équipe dynamique
• Une diversité de missions et d’interlocuteurs