Conseiller / Conseillère en création d'entreprise
À PROPOS DE LA CMA NOUVELLE-AQUITAINE
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Nouvelle Aquitaine (CMA NA) est l'acteur de référence pour l'accompagnement des entreprises artisanales et de proximité, de la création à la transmission.
Grâce à notre maillage territorial fort et à nos centres de formation (CMA Formation), nous déployons des valeurs de proximité, d'engagement et d'écoute. Rejoindre la CMA NA, c'est intégrer une structure dynamique de premier plan :
1 750 collaborateurs répartis sur 12 départements.
37 points de contact pour être au plus près des entrepreneurs.
1er formateur d'apprentis de la région avec 12 500 apprenants formés chaque année.
VOS MISSIONS
Rattaché(e) à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat, vous aurez pour mission principale d'accompagner les entrepreneurs et porteurs de projets dans leurs démarches et le développement de leur activité. Vos missions s'articulent autour de trois axes majeurs :
1. Accompagnement et Conseil aux entreprises
Accompagner les entrepreneurs dans leurs formalités de création, de reprise ou de transmission d'entreprise.
Réaliser des diagnostics économiques pour les chefs d'entreprise.
Apporter une assistance technique et administrative liée au conseil.
2. Expertise Juridique et Veille
Assurer une veille réglementaire constante.
Fournir des renseignements juridiques et assurer la validation des formalités administratives.
3. Développement et Animation de réseau
Promouvoir et commercialiser l'offre de services de la CMA NA.
Développer des actions partenariales avec les réseaux professionnels et les acteurs économiques locaux.
Participer à des actions collectives d'information et de développement (RIC et EIO).
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes un(e) professionnel(le) du conseil, doté(e) d'une solide culture économique et juridique.
Vos compétences techniques (Savoir & Savoir-faire) :
Formation : Niveau Licence de Droit impératif.
Expertise : Maîtrise de l'environnement socio-économique et institutionnel, du droit des entreprises et du droit du travail.
Commercial : Capacité à identifier un besoin, négocier et promouvoir des services.
Relationnel : Aptitude à animer un réseau et à développer des partenariats durables.
Vos qualités personnelles (Savoir-être) :
Esprit de synthèse et pédagogie.
Aisance relationnelle et sens de l'écoute.
Réactivité et sens de l'initiative.
