Conseiller Clientèle Professionnels F/H

Chez LCL, aller de l'avant, c’est permettre à nos clients d’entreprendre dans des conditions optimales.

En tant que Conseiller(e) Clientèle Professionnelle , vous êtes le véritable allié des artisans, commerçants et professions libérales. Vous incarnez l'Énergie d'Entreprendre en leur permettant de concrétiser leurs ambitions. Vous êtes leur partenaire stratégique qui soutient le développement de leur activité et la gestion de leur patrimoine personnel.

Vos missions principales

• Développer et fidéliser activement un portefeuille de clients professionnels par des actions de prospection ciblées et un conseil avisé.
• Déceler et accompagner les projets professionnels (financements, investissements) et personnels de vos clients en étant leur interlocuteur privilégié unique.
• Analyser et gérer les besoins de financement tout en portant une attention particulière à la maîtrise des risques et à la rentabilité globale de la relation.
• Coordonner les experts internes (patrimoine, immobilier, entreprises) pour proposer une offre globale et pertinente.

Vous vous déplacer régulièrement chez vos clients pour comprendre leur activité, consolider la relation et découvrir l'impact concret de vos actions.

Votre évolution professionnelle compte pour nous

Nous vous proposons un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole.

Chaque année, plus de 3000 collaborateurs réalisent une mobilité au sein de LCL, soit un taux de plus de 18 % par an.

Bien plus qu’un poste, construisons ensemble votre projet professionnel.

Nos avantages

• Package global de rémunération attractif : rémunération fixe complétée par une rémunération variable de la performance, accès au Plan d’épargne groupe, primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise ainsi qu’un abondement.
• Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire.
• Tarifs préférentiels bancaires et avantages CSE.
• Jusqu’à 33 jours de télétravail par an.
• Un accès au Pass LCL (worklife) : aide frais de crèche et de garde, titres‑restaurant, aide à l’équipement télétravail.
• Couverture santé et prévoyance avec garanties étendues.
• Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs.

Notre processus de recrutement

Nous sommes un groupe engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. C'est dans cette optique que nous avons construit un processus de recrutement transparent et équitable :

• Réalisation d’un test adapté à votre métier
• Premier échange téléphonique avec un recruteur (RH)