Conseiller Client en services aux entreprises (H/F)
PARIS 02, 75
il y a 1 jour
Tremplin RH recrute pour son client basé à Paris 12e acteur du travail temporaire et du recrutement d un conseiller client en services aux entreprises :
- Contacter les entreprises afin d'identifier leurs besoins en recrutement et en personnel intérimaire.
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients et prospects.
- Être à l'écoute des besoins des entreprises et leur proposer des solutions adaptées.
- Participer activement à la conquête de nouveaux clients et atteindre les objectifs de développement commercial de l'agence.
- Assurer un suivi régulier des clients et développer une relation de confiance sur le long terme.
- Mettre en place les recrutements correspondant aux besoins identifiés.
- Rechercher, sélectionner et présenter des candidats adaptés aux postes proposés.
- Être proactif(ve) en proposant spontanément des profils pertinents aux entreprises.
- Assurer le suivi des candidatures et des missions en lien avec les clients et les candidats.
Vous n'avez jamais travaillé dans le recrutement ?
Ce n'est pas un frein. Nous recherchons avant tout une personne ayant le sens du contact, de la relation client et du développement commercial.
Une expérience en relation client, conseil client, commerce, téléconseiller ou développement commercial constitue un véritable atout.
Vous serez formé(e) et accompagné(e) aux techniques de recrutement et aux spécificités du secteur de l'intérim.
Nous recherchons une personne dynamique, à l'aise au téléphone, ayant le goût du challenge, capable de créer une relation de confiance avec ses interlocuteurs et souhaitant évoluer vers un métier mêlant relation client, commerce et recrutement.
Entreprise
TREMPLIN RH LE PARCOURS EMPLOI DURABLE
Tremplin RH est un cabinet de recrutement et partenaire emploi spécialisé dans le sourcing, le recrutement, l'accompagnement et le développement des compétences. Nous accompagnons les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de parcours professionnels durables. Notre approche repose sur l'écoute, l'évaluation des compétences, la formation et le suivi individualisé afin de favoriser des recrutements de qualité et l'accès à l'emploi durable.
Plateforme de publication
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