Comptable spécialisé / spécialisée recouvrement (H/F)

Offre n° – Comptable spécialisé / spécialisée recouvrement (H/F)

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de l'Adjointe de Direction en charge du Pôle Financier et Administratif, le Gestionnaire de facturation et recouvrement contribue à la bonne gestion financière des activités à travers la facturation et le suivi des comptes clients.

Missions principales

• Recueil des éléments préparatoires à la facturation.
• Récupération des modalités de facturation auprès des entreprises et des financeurs publics, suivi et enregistrement sur le logiciel métier (LISE).
• Création des comptes fournisseurs auprès des entreprises.
• Référencement auprès des financeurs publics.
• Récupération des accords de prise en charge (PEC) auprès des OPCO et enregistrement sur le logiciel métier.
• Récupération des accords de financement auprès des financeurs publics (Caisse des dépôts et Consignation, France Travail, Transition pro) et enregistrement sur le logiciel métier.
• Établissement de la facturation et suivi : préparation des échéanciers, génération des factures, contrôle et envoi aux clients financeurs.
• Gestion des réclamations et mise en place des actions correctives.
• Suivi des encaissements et recouvrement : affectation des encaissements reçus sur le logiciel métier, suivi des échéances de paiement et relances.
• Gestion des règlements des OPCO et recherche des causes de non‑paiement.
• Mise en place de procédures de recouvrement en cas d'impayés (individus et entreprises) et reporting.
• Participation à la démarche d’amélioration continue et au respect des exigences Qualiopi.
• Suivi des indicateurs Qualiopi en lien avec le processus vente.
• Proposition d'axes d’amélioration dans le cadre de son périmètre d'activité.

Profil souhaité / Qualification

• Bac +2 / Bac +3 dans le domaine de la gestion ou expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire.
• Connaissance du secteur de la formation appréciée.
• Solides compétences en gestion administrative et financière.
• Maîtrise des outils bureautiques et des bases de données.
• Rigueur organisationnelle et rédactionnelle.
• Discrétion, polyvalence et capacités d'adaptation.
• Goût du travail en équipe et esprit de coopération.

Conditions de travail

Type de contrat: CDI

Durée du travail: Travail en journée

Congés annuels: 30 jours de CP + 20 jours de RTT par an

Télétravail possible: 1 à 2 jours par semaine, selon l'organisation du service.

Salaire brut annuel: de 29 000 € à 31 000 €

Tickets restaurant: valeur faciale 9 € (5,40 € de part employeur)

Mutuelle santé: prise en charge à 50 % par l'employeur de la formule de base.

Expérience

• Débutant accepté
• Bac +3, Bac +4 ou équivalents
• Bac +2 ou équivalents