Comptable & RH Analyste – Retail (2 sites)

Un acteur majeur de la grande distribution recherche un(e) acteur(trice) pour gérer la comptabilité et les ressources humaines au sein de son point de vente. Le candidat doit avoir une expérience similaire, une aisance avec les outils informatiques, et faire preuve de rigueur. Des compétences en collaboration et capacité d'adaptation sont essentielles. Ce poste à temps plein implique aussi l'analyse des données et la création de tableaux de bord pour améliorer la performance de l'équipe.

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