Comptable public - Responsable du service des impôts des particuliers (SIP) de Cayenne H/F

Comptable public - Responsable du service des impôts des particuliers (SIP) de Cayenne H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

Date de début de publication

10/09/2026

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Le recrutement est ouvert aux inspecteurs/trices principaux/pales des Finances publiques, attaché(e)s principaux/pales d’administration, inspecteurs/trices divisionnaires des Finances publiques hors classe, aux inspecteurs/trices divisionnaires des Finances publiques de classe normale éligibles à la promotion hors classe et aux candidat(e)s non fonctionnaires qui répondent à un niveau équivalent d’aptitude et de compétence.

Pour les candidat(e)s fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du/de la candidat(e).

Le Service Impôts des Particuliers (SIP) de CAYENNE est un poste comptable de catégorie C2-1 de 45 emplois environ (dont 5 cadres A) installés sur le site de Baduel à Cayenne.

Le service est composé d’un secteur d’assiette, d’un service recouvrement amiable et forcé, d’une cellule comptabilité, d’un service amendes et d’une cellule accueil dont un pôle d’accueil téléphonique départemental (PATD de 6 agents) piloté par un inspecteur des Finances publiques.

Le SIP de Cayenne concentre plus de 80% des enjeux en termes de fiscalité des particuliers et environ 65% des foyers fiscaux du département.

Le nombre d’usagers reçus spontanément en 2025 est de 25000 usagers, auxquels s’ajoutent près de 3500 rendez-vous honorés et 30000 appels téléphoniques.

Le tissu économique nécessite d’innover et de s’adapter aux spécificités de la Guyane, ce qui constituera sans aucun doute une expérience stimulante, même pour des chefs de service d’expérience.

Conditions d'exercice particulières

Rémunération attractive:

- supplément de 40% sur le traitement indiciaire;

- indemnité de sujétion géographique représentant 2,5mois de traitement indiciaire pendant 4ans soit 10mois au total;

- réduction de 40% de l’impôt sur le revenu dans la limite de 4050€;

- Bonification de la retraite pour chaque période de trois années passée en outre-mer.

Cayenne, site de Baduel

Description du profil recherché

Compétences requises

• Très bonnes connaissances des missions fiscales;
• Expérience souhaitée dans la gestion de l’assiette et du recouvrement des particuliers;
• Maîtrise des outils applicatifs assiette et recouvrement, tant sur l’aspect technique que pilotage;
• Expérience managériale avérée et compétences en matière d’accompagnement des changements.

Savoir être

• Goût du management et excellent relationnel; Solides capacité à diriger, animer, accompagner, mobiliser et fédérer une équipe, à insuffler des méthodes de travail dans un contexte d’attentes opérationnelles fortes et de nécessaire conduite du changement;
• Qualités organisationnelles et capacité à piloter, à gérer les priorités, dans un contexte d’évolution des missions;
• Sens de l’écoute, du service aux usagers et de la communication;
• Capacités à rendre compte et à travailler en relation avec les services de direction;
• Initiative, réactivité, disponibilité.

Compétences candidat

Compétences

• SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
• SAVOIR-FAIRE - Communiquer
• SAVOIR-FAIRE - Conduire le changement
• SAVOIR-FAIRE - Piloter la performance
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Spécialisation

• Droit, sciences politiques
• Finance, banques, assurances

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.