Comptable (H/F)

Rattaché(e) au service comptabilité et finances, au sein d'une équipe de 3 personnes, vous participerez activement aux différents aspects de la comptabilité et de la gestion quotidienne de l'entreprise, où la polyvalence, la compréhension globale des flux et de l'activité sont essentielles. Ici, la comptabilité n'est pas cantonnée à la saisie : elle joue un rôle clé dans la fiabilité de l'information financière, avec une approche moderne et analytique du métier. Les outils numériques sont en place. Votre valeur ajoutée se situe dans le traitement, le contrôle et l'analyse ; et si les enjeux légaux et fiscaux doivent dicter la rigueur et la régularité dans le travail ; la comptabilité se veut également une base de données qui éclaire le pilotage de l'entreprise et les décisions de la direction.

Vos principales missions

• Gestion du cycle fournisseurs
  • Traitement, contrôle de conformité et validation des factures, selon bons de commande
  • Préparation et suivi des règlements fournisseurs à échéance
  • Lettrage des comptes fournisseurs
  • Échanges et gestion des éventuels litiges avec les fournisseurs
  • Édition et suivi des indicateurs
• Contribution à la gestion du cycle clients
  • Saisie et validation des bons de commandes clients
  • Saisie des acomptes et des factures clients
  • Traitement des règlements
  • Participation aux actions de recouvrement
  • Lettrage des comptes clients
• Comptabilité générale et suivi
  • Contrôle et traitement des notes de frais
  • Traitement des achats, frais généraux et immobilisations
  • Traitement et rapprochement des écritures bancaires
  • Participation aux rapprochements bancaires
  • Classement et archivage des pièces comptables
• Compétences transversales et évolution
  • Aux contrôles internes et à la sécurisation des flux comptables
  • A l'amélioration des processus et de l'utilisation des outils métiers
  • A l'optimisation des charges
  • Échanges et collaboration avec les autres services

Les responsabilités s'élargiront progressivement en fonction de vos compétences, de votre motivation, et des besoins liés au développement de l'entreprise. Vous exercerez vos missions dans le respect strict des procédures internes, avec un souci constant de rigueur, de fiabilité et de confidentialité, tout en développant une vision globale du fonctionnement de l'entreprise.

Formation et compétences requises

• Formation Bac +2 minimum en comptabilité (BTS CG, DUT GEA option comptabilité, ou équivalent)
• Connaissances solides des règles comptables de base (débit/crédit, cycles achats/ventes, TVA.)
• Capacité à prendre en main rapidement les outils informatiques (environnement comptable type Pennylane, outils de gestion commerciale et CRM type Sellsy)
• À l'aise dans les échanges avec les interlocuteurs internes et externes
• Rigueur, organisation, polyvalence et sens de la discrétion indispensables
• Une première expérience en comptabilité est appréciée, mais les profils débutants motivés et bien formés seront étudiés avec attention

Type de contrat

• CDI
• Contrat de travail
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée

Salaire

• A discuter selon expérience

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques