Comptable (H/F)

LYNX RH, cabinet de recrutement de profils qualifiés et/ou diplômés recherche pour un de ses clients : Un Comptable H/F

Vos missions

En tant que comptable confirmé, vous serez chargé de superviser et de gérer les activités, comptables l’entreprise. Vous travaillez en étroite collaboration et est le support du directeur administratif et financier.

Gestion comptable

• Superviser les activités comptables, y compris l’établissement des états financiers conformes aux normes comptables en vigueur.
• Réviser les comptes mensuels, trimestriels et annuels.
• Préparer et déclarer les obligations fiscales (TVA, IS, autres taxes).
• Participer à la mise en place de procédures de contrôle interne efficaces et à la conformité aux réglementations financières et fiscales.
• Assister la direction financière dans le pilotage des audits internes et externes, ainsi que les relations avec les auditeurs, les banques et les organismes gouvernementaux.
• Assurer la tenue et le suivi des comptes de l’entreprise, garantit la fiabilité des données comptables et fiscales, et participe activement à l’élaboration des états financiers

Trésorerie et gestion des risques

• Suivre la trésorerie de l’entreprise, en supervisant la gestion des liquidités, les prévisions de trésorerie et en reporting de trésorerie.
• Participer à l’évaluation des risques financiers et à la mise en place des politiques et des procédures visant à atténuer ces risques.
• Collaborer avec les assureurs et les institutions financières pour gérer les questions de couverture d’assurance et de financement.

Gestion administrative

• Soutien et supervision sur l’ensemble des activités administratives de l’entreprise, y compris les ressources humaines, les services généraux, les achats et la logistique.
• Votre profil: Issu d’une formation c=supérieur en finance type Bts Comptabilité ou DCG, vous avez déja une expérence de plus 3 ans sur le même type de poste.
• Vous avez donc des connaissances approfondise des principes comptables, des réglementations financières et fiscales.

Compétences et qualités

• Souplesse et fermeté dans le cadre des relations avec les opérationnels
• Bonne connaissance des métiers et du fonctionnement de l’entreprise
• Communication écrite et orale en Anglais.
• Esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions.
• Rigueur
• Esprit d’entreprise
• Connaissance d’un ERP type Sage ou SAP.
• Bonne communication orale et écrite afin de nouer des relations de qualités avec les interlocuteurs internes et externes (les interfaces sont nombreuses)