Comptable Général (F/H)

Lieu : Saint-Nazaire (44), France

Contrat : CDI – Disponibilité dès le 01/04/2026

Classification emploi : Classe E9

Fourchette de rémunération : Selon profil

Everllence (anciennement MAN Energy Solutions) est un acteur majeur des solutions de propulsion, de décarbonation et d’efficacité énergétique pour le maritime, les centrales électriques et les industries critiques. Nous accompagnons la transition vers des systèmes plus durables.

Missions

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous intégrez le service Comptabilité et Fiscalité composé de 12 personnes. Vous jouez un rôle central dans la fiabilité des données financières et la bonne tenue de la comptabilité générale de l’entreprise. Vous intervenez sur un périmètre complet et transversal, en assurant la cohérence des flux financiers, le respect des normes comptables, fiscales et la qualité des informations transmises aux équipes internes.

Gestion de la comptabilité courante

• Contrôler, justifier et saisir les opérations comptables en conformité avec les règles internes.
• Participer aux opérations bancaires (paiement, virement, rapprochement, contrôle…)
• Participer aux préparations des différentes déclarations fiscales obligatoires.
• Suivre et analyser les flux IN/OUT des comptabilités tiers (clients, fournisseurs) afin de fiabiliser nos obligations, notamment sur les délais de paiement et la nouvelle réforme de la facturation électronique (e‑invoicing / e‑reporting).
• Participer activement aux contrôles internes.

Clôtures et révisions des comptes

• Contribuer aux travaux de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Participer aux révisions des comptes, justification des soldes et production des éléments légaux.

Analyse, Reporting et support à la direction financière

• Collecter, contrôler et analyser les bases de données financières.
• Détecter, alerter et corriger (si nécessaire) les déviances dans les enregistrements.
• Développer et maintenir les indicateurs de performance de l’activité du Département.
• Préparer les données pour le contrôle interne et contribuer à leur analyse et synthèse.
• Participer au développement/amélioration des outils d’analyse comptable, fiscale et à la sécurisation des projets comptables.

Profil

Compétences techniques

• Formation supérieure en comptabilité‑gestion (Bac+3 à Bac+5 – DCG, Master…)
• 3 à 5 ans d’expérience minimum en comptabilité générale ; expérience en cabinet appréciée.
• Bonne connaissance des normes comptables françaises ; IFRS apprécié.
• Bonne connaissance des règles fiscales françaises en particulier sur la TVA.
• Très bonne connaissance d’Excel, des outils bureautiques, PowerPoint ; Power BI apprécié.
• Anglais opérationnel (échange avec les interlocuteurs du Groupe).

Compétences comportementales

• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie et fiabilité.
• Esprit analytique, sens de la précision et de la synthèse.
• Proactivité et curiosité pour proposer des solutions d’amélioration continue.
• Appétence pour les outils informatiques et l’automatisation.
• Qualités relationnelles et aptitude à travailler en équipe.

Cet emploi relève de la fiche emploi Comptable Général cotée E9 au regard de la Convention Collective Nationale de la Métallurgie du 7 février 2022.

Avantages

• Rémunération attractive : salaire compétitif + 13e mois + participation
• Avantages sociaux : Mutuelle avantageuse, RTT, restaurant d’entreprise, CSE actif
• Qualité de vie et conditions de travail : site en bord de mer, ligne de bus à proximité, travail en intérieur
• Équilibre & inclusion :
  • Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (aménagement possible)
  • Politique diversité et égalité des chances affirmée
• Perspectives d’évolution : opportunités au sein d’un groupe international dynamique
• Accompagnement familial : partenariats pour crèches réservées
• Flexibilité du temps de travail : horaires de travail flexibles (selon poste)
• Politique de télétravail : jusqu’à 2 jours de télétravail
• Congés & absences :
  • Congés payés supplémentaires
  • RTT
  • Congés événements familiaux supplémentaires
• Avantages financiers :
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Prime de cooptation
  • Compte épargne‑temps (CET)
• Santé & bien‑être :
  • Assistante sociale du travail
  • Médecin du travail
  • Psychologue du travail
• Transport & mobilité :
  • Parking à vélo / moto
  • Remboursement transport en commun à 50%

Les avantages et bénéfices peuvent varier selon le type de poste, le contrat et la localisation.