Comptable clients (h/f)

Qu'allez-vous faire chez nous ?

Suivi du portefeuille clients :

• • Maintenir les comptes clients dans l’ERP (paramétrage des comptes et adresses de livraison…)
  • Enregistrer les règlements clients
  • Suivre régulièrement les encours
  • Participer activement au recouvrement des créances, suivre les litiges
  • Assurer un suivi relationnel avec les clients
  • Assurer des relations régulières avec le trésorier et l’administration des ventes, dans le cadre de l’établissement de prévisions de trésorerie notamment
  • Suivre, contrôler et veiller à la bonne application des règles liées au e-Invoicing
  • Confirmer l’interco trimestrielle avec les différentes sociétés du groupe Liebherr

Etablissement de factures dites manuelles (refacturation de débours, transferts de charges, cessions d’immobilisations)

Participation aux tâches de clôtures mensuelle :

• • Travaux de clôture (provisions diverses, contrôle des écritures, clôture module)
  • Pointage de comptes, lettrage
  • Réconciliation module comptabilité clients

Missions diverses:

• Interlocuteur des CAC sur la partie clients
• Contribution à des tâches diverses du service (documentation lettres de crédit, NDF)
• Préparation des éléments dans le cadre des contrôles internes et/ou externes

Back-up du trésorier titulaire :

• • Comptabilisation des écritures courantes de trésorerie
  • Organisation des paiements
  • Suivi de la trésorerie (virements équilibrage, alertes)
  • Réévaluation des créances en devises

Qui recherchons-nous ?

• BTS/DUT de Comptabilité/Gestion ou DCG
• Connaissances techniques: règles comptables françaises
• Maîtrise des outils informatiques notamment Excel
• Bon niveau en anglais, l’allemand est un plus

Ce que nous offrons :

Poste en CDI, 36h par semaine, horaires variables

• Possibilité de télétravail
• Prime de vacances
• Participation
• chèques vacances
• 13ème mois
• Percol
• Restaurant d'entreprise
• Un Comité Economique et Social actif et une bonne couverture santé et prévoyance prise en charge à 90% par l'employeur

Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité et du handicap, et à ce titre étudie les candidatures à niveau d'exigence égal