Compensation & Benefits Apprentice – France (12–24 months)

Une entreprise technologique mondiale recherche un(e) Apprenti(e) Compensation & Benefits et contrôle de gestion sociale pour une durée de 12 à 24 mois à partir de septembre 2026. Le candidat idéal devra avoir un niveau Bac +4/5 (École de commerce ou d’Ingénieur) et des compétences en Suite Google et/ou Microsoft Office. Ce rôle nécessite discrétion, rigueur et une bonne organisation, tout en offrant un cadre d'apprentissage dynamique et multiculturel à Cergy.

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