Community Manager pour Ubigi H.F

Mission

• Le/la community manager junior rejoindra le département marketing digital de l'équipe Ubigi (30 personnes) en charge de la promotion de la connectivité Ubigi auprès des voyageurs internationaux (Ubigi For Travel).
• En accompagnement de la responsable des médias sociaux.
• Aide à la gestion et au suivi de l’agence social media en charge de la création des contenus, du déploiement du planning de contenus et de l’animation des communautés (Instagram, Facebook, Twitter, Youtube et Tiktok).
• Suivi de la modération des messages reçus sur les réseaux sociaux d’Ubigi (Instagram, Facebook, Twitter, Youtube, Tiktok…) ainsi qu’au monitoring de l’e-reputation via l’outil Talkwalker (Reddit, forums…).
• Gestion des relations avec les influenceurs, les agences d’influence et les partenaires affiliés.
• Participation au déploiement du plan marketing digital (idéation des campagnes en fonction des temps forts et périodes de voyages des différentes nationalités) sur les différents supports (site web, médias sociaux, campagnes publicitaires…).
• Participation au reporting mensuel à la direction marketing.

Profil

Formation Bac+5 en marketing digital, communication, journalisme, médias, commerce ou équivalent.

• Une première expérience (stage, alternance ou premier emploi) en community management ou marketing digital est souhaitée.
• Esprit d'équipe, la culture est importante pour nous !
• Vous parlez couramment le français et avez un bon niveau d'anglais (bonus si vous avez des notions d'espagnol, d'allemand ou de japonais).
• Bonne communication orale et écrite.
• Vous aimez le marketing digital et vous tenez au courant des technologies émergentes et des tendances en matière de e‑commerce… et vous adorez voyager !
• Capacité à travailler en collaboration avec différentes équipes et tous les niveaux de personnel.
• Capacité à prendre des initiatives et à obtenir des résultats.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à établir des priorités en fonction des besoins.
• Solides compétences analytiques.

Avantages

• Package salarial : fixe + bonus individuel + intéressement semestriel et participation (plaçables sur PEE ou PER).
• Comités de salaire tous les 6 mois.
• Jusqu’à 2 jours de télétravail, 25 jours de congés + des jours offerts.
• CSE, restaurant d’entreprise dans les locaux, mutuelle avantageuse, remboursement navigo à 50 % ou forfait mobilité durable.