Commercial Terrain B To B - Jr00005083 Vi H/F

Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros.Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables.

Vos missions

• La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux
• La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants

Votre profil

• Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative
• Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain
• Vous êtes rigoureux, autonome et tenace

Nos avantages

• Une rémunération motivante et évolutive en fonction de vos performances (variable déplafonné)
• Un véhicule de service et carte essence
• Un ordinateur et téléphone
• Une mutuelle avantageuse pour la famille
• Un accord de participation et d'intéressement
• Un forfait repas
• Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus.
• Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution

Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à coeur de vous voir réussir.

Experience

Débutant accepté

Compétences

• Prospection commerciale
• Techniques de prospection (phoning, visites)
• Développer et fidéliser la relation client
• Développer un portefeuille clients et prospects

Permis

B - Véhicule léger souhaité

Qualification

Employé non qualifié

Secteur d'activité

Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles

• Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).