Collaborateur comptable H/F- DÃpartement Grands Comptes H/F

Collaborateur comptable H/F - Département Grands Comptes

Nous sommes un groupe à taille humaine ; nos collaborateurs sont proches de vous, disponibles et réactifs. En tant qu’entreprise entrepreneuriale, nous comprenons vos problématiques et vos besoins. Notre équipe se compose de 65 collaborateurs qui exercent leur métier parmi nos 7 pôles d’expertise : expertise comptable, audit, consolidation, juridique, social et paie, transaction services et office management. Pour plus d’efficacité, de simplicité et d’unicité, nos différents pôles ont fusionné pour former l’Extentis Groupe.

Le poste

Cabinet d’audit et d’expertise comptable, reconnu pour son expertise et son accompagnement sur mesure, recherche un collaborateur comptable intermédiaire H/F pour rejoindre le département Grands Comptes chez Extentis groupe.

Notre département Grands Comptes, dirigé par une associée experte, se distingue par la gestion de dossiers complexes et formateurs, avec une clientèle diversifiée et de haut niveau. Les clients gérés sur ce service possèdent un chiffre d’affaires moyen de 5 M€ à 300 M€, nécessitant une expertise technique élevée. Ce service est axé principalement sur la révision comptable et des problématiques stratégiques, avec très peu de tenue.

Responsabilités principales

1. Révision comptable :
   • Vérification et révision des comptes de bilan et de résultat.
   • Contribution aux dossiers comptables complexes, incluant les problématiques d’intégration fiscale.
2. Clôtures et déclarations fiscales :
   • Participation aux clôtures annuelles et situations intermédiaires.
   • Préparation des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE).
3. Conseil et accompagnement :
   • Collaboration avec les clients sur des sujets stratégiques tels que l’intégration fiscale et la structuration de groupes.
   • Prise de participation et opérations intra‑groupe.
4. Relation client et suivi :
   • Communication régulière avec les clients pour assurer un suivi personnalisé.
   • Coordination avec les équipes juridiques et sociales pour offrir une approche globale.

Profil recherché

• Formation : DCG, DSCG ou équivalent.
• Expérience : 2 à 4 ans en cabinet, avec une première expérience en révision comptable.
• Compétences techniques : Connaissances solides en fiscalité et comptabilité, maîtrise des outils comptables (Sage, Fulll, Regate) et Excel (TCD).
• Qualités personnelles : Rigueur et autonomie, bon relationnel, sens du service client, envie d’apprendre et de se former sur des dossiers complexes.

Conditions du poste

• Type de contrat : CDI, temps plein (39 h/semaine).
• Localisation : Paris 17e, déplacements occasionnels chez les clients.
• Rémunération : 42 à 52 K€ brut annuel (selon profil, hors primes).
• Convention collective des experts-comptables et organisation intérieure.
• Télétravail possible après 1 an (1 à 2 jours/semaine) selon autonomie et responsabilité.
• Prise en charge de 50 % du Pass Navigo.
• Tickets restaurant (prise en charge à 60 %).
• Mutuelle et prévoyance collective.
• Abonnement salle de sport Gymlib/Well pass.