Collaborateur comptable (H/F) - cabinet 100% digital

Notre cabinet « ça compte pour moi » cabinet 100 % en ligne cherche un collaborateur comptable (H/F) en CDI.

À propos du cabinet

Notre cabinet d’expertise comptable est situé à Toulouse Ramonville, au pied du métro.

Il est dirigé par 2 associés jeunes et dynamiques, accompagnés de 100 collaborateurs répartis par services : comptabilité, audit, paie, juridique, marketing et commerce.

Filiale du groupe CF dont le siège social est à Bordeaux, le groupe comptabilise aujourd’hui 24 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.

Pourquoi nous rejoindre

Le cabinet Ça Compte Pour Moi est une entreprise à taille humaine, dynamique et innovante, portée par une forte digitalisation et dématérialisation.

Nous offrons un environnement propice à la croissance de votre carrière, la concrétisation de vos projets professionnels et personnels dans un cadre bienveillant et épanouissant. L’humain est au cœur de nos métiers, et la diversité des profils constitue la richesse de notre groupe.

L’intérêt du poste

Dans le cadre du développement du pôle immobilier du cabinet, nous cherchons un collaborateur pour accompagner la responsable du pôle.

• Superviser les dossiers et réaliser la révision ainsi que l’établissement des comptes annuels et de la liasse fiscale dans un environnement de processus maîtrisé.
• Gérer la relation client et l’accompagnement.
• Gérer l’organisation de la production via la délégation.

Conditions de travail

Notre cabinet favorise le travail en équipe, mode collaboratif et la mutualisation des compétences.

Conditions salariales

• Rémunération fixe + variable entre 30 000 et 34 000 € (prime d’intéressement, prime de participation, prime de performance, prime de mobilité, TR).
• Avantages CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux, Noël des enfants).
• Possibilité de télétravail jusqu’à 3 jours par semaine.
• Organisation flexible du temps de travail sur l’année et horaires souples.
• Convention annuelle pour l’ensemble des collaborateurs.
• Comité CHO (Chief of Happiness Manager) avec moments de convivialité (repas, petits‑déjeuners, activités de cohésion, événements, animations caritatives, actions RSE).

Profil recherché

• Formation en comptabilité (BTS, DCG) avec ou sans expérience à un poste similaire ; un premier stage ou une première expérience professionnelle sera apprécié.
• Autonomie et aisance avec les nouvelles technologies.
• Engagement au service du client, rigueur et aptitudes relationnelles.
• Dynamiques et volontaires, à la recherche d’un poste formateur et épanouissant au sein d’une structure jeune et forte en croissance.

Processus de recrutement

• Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
• Si vous êtes présélectionné(e) Charlotte, chargée de recrutement, sera ravie d’échanger avec vous.
• S’invitera ensuite un entretien avec l’associé du site.
• Si tout matche, une proposition d’embauche vous sera adressée.

Pour en savoir plus, consultez notre page :