Collaborateur comptable (H/F)

Vous prenez en charge un portefeuille d'exploitations agricoles et accompagnez nos adhérents dans le suivi de leurs obligations comptables et fiscales. Dès vos débuts, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour élargir vos missions et devenir un véritable partenaire de nos adhérents.

Pas question de rester enfermé(e) derrière un bureau : vous irez sur le terrain, au plus proche des exploitants, pour comprendre leur réalité et leur apporter des conseils concrets et adaptés.

Votre rôle (concrètement)

• Assurer la gestion comptable d’un portefeuille d’exploitations agricoles : bilans, déclarations fiscales, analyses financières…
• Monter rapidement en compétences pour conseiller et accompagner les agriculteurs dans le pilotage financier et stratégique de leur exploitation.
• Veiller à la qualité, à la cohérence et à la fiabilité des dossiers dont vous avez la responsabilité.
• Participer à la fidélisation et au développement de la relation client grâce à un accompagnement de proximité.
• Identifier les besoins de nos adhérents et les orienter vers les experts les plus adaptés (juristes, conseillers d'entreprise, spécialistes patrimoine, social ou fiscal).

Votre environnement de travail

Chez nous, les bilans sont sérieux, mais l'environnement de travail est tout sauf austère !

Vous intégrerez une équipe à taille humaine, proche de ses adhérents et fortement ancrée dans le tissu agricole du Doubs. Et bonne nouvelle : notre agence de Besançon vient tout juste de faire peau neuve. Vous profiterez de locaux rénovés, modernes et agréables, à deux pas du tram pour faciliter vos déplacements.

Notre engagement pour nos collaborateurs

Santé :

• Mutuelle avec forte participation de l’employeur, offrant des garanties avantageuses.
• Assurance supplémentaire en cas d'opération chirurgicale.

Temps de repos et équilibre :

• 2 congés d’entreprise supplémentaires.
• Jusqu’à 25 jours de récupération, un vrai atout pour concilier vie pro et vie perso.

Reconnaissance & avantages financiers :

• Prime de performance liée à votre implication et à vos résultats à hauteur de 5% de votre rémunération brute annuelle.
• Prime d’intéressement.
• Carte restaurant à hauteur de 8€ prise en charge à 60% par l’employeur (Edenred).

Formation, évolution et mobilité interne :

• Accès à des parcours de formation réguliers.
• Possibilités d’évolution vers des postes à responsabilités (Près de 80% de nos managers ont évolué en interne !).

Votre profil

• Les bilans, déclarations fiscales et échanges clients font partie de votre quotidien depuis au moins 3 ans.
• Curieux(se) et impliqué(e), vous souhaitez mettre vos compétences au service des exploitants agricoles.
• Et si vous savez déjà faire la différence entre un tracteur et une moissonneuse, c'est encore mieux !

Rejoignez-nous et accompagnez les agriculteurs vers la réussite !