Coach sportif (H/F)
Qui sommes-nous ?
Fondé en 2015 et filiale de Decathlon, Train
Me a une mission : rendre le sport et le bien-être accessibles à tous, en entreprise comme chez les particuliers. On met en relation plus de 2 700 coachs certifiés avec plus de 1 000 entreprises chaque mois - Total, BPCE, Céline parmi elles.
Vous voulez un poste stable auprès d'un client qui prend le sport au sérieux ? Nous vous proposons un CDI au sein d'un espace sportif dédié en entreprise, avec une équipe qui vous accompagne, de l'autonomie, et des collaborateurs motivés à coacher.
Coaching & animation
Animation de cours collectifs : Yoga, stretching, CAF, renforcement musculaire, circuit training
Construction de séances et choix des playlists
Accompagnement et correction des pratiques sportives
Gestion de la salle
Vérification des équipements et respect des règles d'hygiène et de sécurité
Conseil sur les machines et les programmes d'entraînement
Animation & motivation
Défis réguliers, ambiance positive, capacité à embarquer des gens de tous niveaux
Suivi & amélioration continue
Reporting hebdomadaire et propositions d'amélioration des services
Horaires (créneaux fixes, chaque semaine) :
Lundi : 11h30 - 14h30 - Stretching et CAF
Mardi : 12h
- 14h puis 18h
- 19h30
- HIIT, renforcement puis Yoga
Jeudi : 18h - 19h30 - Renforcement musculaire
Situé à Puteaux (92)
Profil recherché :- Diplôme reconnu : BPJEPS, Licence STAPS, DEUST Métiers de la forme ou équivalent, avec carte professionnelle à jour.
- Vous pouvez réaliser des cours collectifs.
- Vous maîtrisez le Yoga. Si vous ne disposez pas de diplôme dans ces domaines, vous êtes ouvert(e) à la formation.
- Vous êtes ponctuel(le) et fiable, nos collaborateurs comptent sur toi, créneau après créneau.
- Vous avez un excellent sens du contact et du service, vous vous adaptez à tous les profils
- Vous êtes proactif(ve) et autonome, vous donnez de l'énergie à chaque séance
- Vous vous engagez sur la durée.
400 - 550€ brut/mois pour 8h/semaine
Forfait mobilité durable (45€/mois)
Tickets restaurant
Intéressement
Plan d'épargne entreprise\n\n
Le processus de recrutement
Appel de découverte Romeissa ou Valentine du pôle RH
Entretien physique avec Fabien (Responsable projets Coach en Salle) et Valentine (Directrice RH)
Séance test + mise en situation réelle, puis échange avec Kévin, Directeur des Opérations
Date de démarrage : au plus tôt
Train
Me s'engage pour l'inclusion. Si tu as les compétences listées ici, tu as tout ce qu'il faut pour postuler.