Éducateur de jeunes enfant / Infirmier / Co directeur (H/F)

Les services petite enfance sont organisés autour d'un réseau solide et cohérent, constitué de deux multi-accueils intercommunaux. Le multi-accueil de Val-au-Perche a récemment été rénové et agrandi dans une démarche participative associant largement les équipes, illustrant une culture de co-construction et de valorisation des professionnels.

Rejoindre la Communauté de communes des Collines du Perche Normand, c'est intégrer un territoire accueillant, une structure dynamique et participer activement à des projets ambitieux au service des familles.

Dans le cadre d'un départ à la retraite et d'une mobilité interne, la Communauté de communes recrute un(e) co-directeur / co-directrice pour le multi-accueil Les P'tits Loups, structure de 24 places accueillant des enfants de 0 à 4 ans.

Composition de l'équipe :

• Deux éducateurs de jeunes enfants en co-direction
• Trois auxiliaires de puériculture
• Un agent titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
• Deux agents techniques

Cette équipe expérimentée, stable et investie est attachée à la qualité d'accompagnement et à l'accueil individualisé des familles.

Missions

Management et organisation

• Encadrer, accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire.
• Conduire les réunions, accompagner les pratiques professionnelles et soutenir la cohésion d'équipe.
• Impulser une dynamique collective et encourager le partage d'expériences.

Pilotage du projet d'établissement

• Coordonner et évaluer le projet pédagogique dans le respect des orientations de la collectivité, de la CAF et de la réglementation.
• Garantir la qualité de l'accueil, la bienveillance éducative et le développement global de l'enfant.

Éveil, éducation et relation familles

• Organiser les activités d'éveil, les projets éducatifs et les actions collectives.
• Assurer une communication régulière, constructive et adaptée avec les familles.
• Contribuer à un climat d'accueil rassurant, inclusif et bienveillant.

Gestion opérationnelle

• Garantir la sécurité physique et affective des enfants et veiller au respect des normes réglementaires.
• Gérer l'organisation quotidienne, les plannings et la continuité de service.
• Assurer la coordination avec les partenaires internes et externes.

Profil recherché

Diplômes possibles :

• Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants
• Infirmier(ère) puériculteur(trice)
• Infirmier(ère)
• Éducateur / Éducatrice spécialisé(e)

Compétences attendues :

• Connaissance approfondie du cadre réglementaire de la petite enfance.
• Maîtrise de la psychologie du jeune enfant, des besoins des familles et des situations liées au handicap.
• Capacité affirmée à encadrer, fédérer et accompagner une équipe.
• Qualités d'organisation, de rigueur, d'analyse, d'adaptation et de discrétion.
• Disponibilité sur l'amplitude horaire 7h30 - 18h30, avec quelques réunions en soirée.

Aptitudes appréciées :

• Force de proposition, créativité, intérêt pour les démarches qualité.
• Appétence pour la modernisation des pratiques professionnelles et le travail en réseau.
• Qualités d'observation et d'écoute.

Pourquoi rejoindre la collectivité ?

• Un territoire attractif offrant un cadre de vie de qualité.
• Une équipe soudée, bienveillante et structurée.
• Des projets ambitieux soutenus par la collectivité et ses partenaires.
• Une organisation favorisant la transversalité, la coopération et la montée en compétence des professionnels.
• Une réelle possibilité de s'épanouir et de contribuer au développement d'un service public de qualité.
• Vêtements professionnels fournis.
• Mise en place du bonus attractivité pour les personnels petite enfance.
• Accès aux prestations du CNAS.