Chef(fe) du service interministériel départemental des systèmes d'information et de communication

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1

Activités principales

• Manager un service composé d'une vingtaine d'agents
• Assurer le pilotage opérationnel et technique de l'activité du service : programme annuel de travail, priorisation au quotidien, programmation budgétaire annuelle et pluriannuelle
• Piloter les projets informatiques ou de télécommunication
• Moderniser la gestion du parc informatique de la préfecture, des sous-préfectures et des directions départementales interministérielles
• Rédiger des notes d'information à l'attention des chefs de service soutenus
• En qualité de responsable de la sécurité des systèmes d'information (RSSI), sensibiliser et conseiller les utilisateurs sur la sécurité des systèmes d'information
• L'agent assure ses missions dans le respect et la connaissance des engagements fixés par QUALI-ATE

Votre environnement professionnel

Le secrétariat général commun départemental (SGCD) a en charge les missions dites supports pour le compte de la préfecture et des DDI du département d'Indre-et-Loire : SIC, budget, logistique, immobilier, ressources humaines.

Il est composé de 3 services :

• Service interministériel départemental des systèmes d'information et de communication (SIDSIC)
• Service des ressources humaines (SRH)
• Service des finances, de l'immobilier et de la logistique (SFIL)

Le SIDSIC est chargé de :

• Conduire la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de SIC au niveau départemental
• Maintenir en condition opérationnelle les SI via un soutien aux DDI et à la Préfecture
• Garantir la continuité des liaisons gouvernementales

Liaisons hiérarchiques

• La directrice du SGCD et son adjointe
• Le préfet

Liaisons fonctionnelles

Sous l'autorité fonctionnelle de la secrétaire générale de la préfecture et des directrices des DDI. En lien avec les différents ministères du périmètre ATE et leurs directions du numérique, le SGAMI Ouest (MI), les services départementaux en charge de la sécurité publique et de la sécurité civile.

Profil recherché - Compétences principales

Connaissances techniques

• SIC : niveau pratique requis
• Connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise requis
• Connaître les processus budgétaires et comptables : niveau initié requis
• Avoir des connaissances en informatique, bureautique : niveau maîtrise requis

Savoir-faire

• Savoir manager : niveau maîtrise requis
• Savoir s’organiser : niveau maîtrise requis
• Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
• Savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis
• Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

Savoir-être

• Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
• Savoir s’adapter : niveau maîtrise requis
• Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans