Chef(fe) du bureau de l'appui à la mobilité et à l'insertion (BAMI)

Chef(fe) du bureau de l'appui à la mobilité et à l'insertion (BAMI)

Fonction publique d'Etat. Catégorie A (cadre). Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels.

Description du poste

Le chef de bureau travaille sous l’autorité du directeur et est chargé de :

• Participer à la stratégie de pilotage des dispositifs d'insertion et de mobilité en lien avec la Polynésie française, et de les inscrire dans les politiques de formation professionnelle.
• Piloter la mise en œuvre des chantiers de développement local.
• Piloter la bonne mise en œuvre des dispositifs du fonds de continuité territoriale, de l’aide au logement étudiant et du Fonds d’échange à but éducatif, culturel et sportif.
• Accompagner la dématérialisation des procédures et démarches en faveur des usagers.
• Piloter et promouvoir le dispositif du Service civique en Polynésie française.
• Garantir l'accompagnement administratif du régiment du service militaire adapté.
• Appuyer les collectivités dans la définition des besoins et des filières de formation.
• Accompagner la collectivité dans la politique publique de certification professionnelle.

L'agent met en œuvre les engagements Quali‑ATE de son service pour les missions qui lui sont dévolues et agit comme correspondant Quali‑ATE pour son service.

Qualifications et compétences requises

• Connaissance de l’environnement professionnel et niveau requis.
• Compétences en informatique – bureautique, niveau requis.
• Compétences budgétaires et comptables – bureautique, niveau pratique requis.
• Gestion de projet : savoir manager, analyser, travailler en équipe, synthèse, organisation et rédaction – niveau requis.
• Relations humaines : sens de la relation, adaptabilité, expression orale – niveau requis.
• Réactivité – niveau requis.
• Connaissance des dispositifs du fonds de continuité territoriale et de formation professionnelle.
• Connaissance du contexte institutionnel de la Polynésie française.
• Évolution des dispositifs du fonds de continuité territoriale à mettre en œuvre.
• Projet de dématérialisation au sein du Pôle de la continuité territoriale.
• Projet de semestrialisation de l’aide au logement étudiant.

Conditions particulières d'exercice

Disponibilité, réactivité, discrétion, curiosité professionnelle et force de proposition. Maîtrise de sujets variés.

Durée attendue

2 ou 4 ans. Aptitude médicale outre-mer obligatoire avant la mobilité.