Chef(fe) de Projets Stratégiques Distribution & Communication
AKG (Alliance Klesia Generali) est née de l’alliance entre deux acteurs majeurs de la protection sociale : Klesia et Generali . Ensemble, nous proposons des solutions innovantes en santé et prévoyance au service des entreprises et de leurs salariés.
Rejoindre AKG, c’est intégrer une structure dynamique, engagée pour la qualité de service, la proximité client et l’amélioration continue.
Notre direction
Le poste est à pourvoir au sein de la Direction du Support Commercial de l’Alliance KLESIA-GENERALI (AKG). Vous intègrerez l’équipe Animation Commerciale, Prescription et Ecole des Ventes, une équipe de 9 personnes, positionnée au cœur du développement commercial de l’Alliance.
Vos missions
En tant que Chef(fe) de Projets Stratégiques Distribution & Communication, vous contribuez d'une part au pilotage et à la mise en œuvre des projets stratégiques menés auprès de l'écosystème des experts-comptables, et d'autre part à la mise en œuvre de la communication et de l'évènementiel auprès de nos différents interlocuteurs .
Véritable coordinateur(trice) avec une forte appétence pour la communication, vous accompagnez le succès commercial de l'Alliance via la gouvernance, la communication, et l'organisation d'évènements. Vous pilotez le succès de nos initiatives en créant et animant les indicateurs adéquats. Vous participez à la valorisation des initiatives portées conjointement par Klesia et Generali.
Ce poste offre une exposition privilégiée à des enjeux stratégiques, avec des interactions régulières auprès de directions métiers et de partenaires institutionnels.
1. Gouvernance et projets stratégiques de l'Alliance
- Contribuer au pilotage des projets stratégiques portés par l'Alliance Klesia Generali.
- Préparer les instances de gouvernance et assurer le suivi des décisions et plans d'actions.
- Coordonner les différentes parties prenantes internes et externes.
- Réaliser des analyses, benchmarks et synthèses contribuant à la réflexion stratégique.
- Participer au suivi des projets prioritaires de l'Alliance.
- Participer à la rédaction de supports, comptes rendus, présentations et contenus liés aux projets.
- Contribuer à la diffusion des informations auprès des différentes parties prenantes.
2. Communication et Evénementiel
- Concevoir et déployer les actions de communication (ligne éditoriale, contenus, newsletters, webcasts et communication institutionnelle).
- Développer la communication auprès des partenaires, parties prenantes et réseaux de l'Alliance.
- Valoriser les projets, réalisations, événements et initiatives afin de renforcer la visibilité et l'attractivité de l'Alliance.
- Garantir la cohérence de l'identité visuelle et le respect de la charte graphique sur l'ensemble des supports.
- Concevoir et actualiser les supports de présentation et de communication institutionnelle.
- Organiser et coordonner les congrès, conventions, webinaires et événements.
- Piloter les intervenants, prestataires et contributeurs et assurer le suivi opérationnel des événements.
3. Pilotage de l'activité et reporting
- Élaborer et mettre à jour les tableaux de bord de suivi commerciaux et des actions de communication
- Produire les reportings et synthèses à destination du management.
- Formuler des recommandations d'optimisation afin d'améliorer l'impact des dispositifs
- Contribuer à la préparation des revues d'activité et des comités de pilotage.
Profil Recherché
- Bac +5 Ecole de Commerce ou formation universitaire équivalente
- 2 à 3 ans d’expérience en pilotage de projet avec une forte composante communication
- Une connaissance du secteur prévoyance, assurantiel ou expert comptable est appréciée
Compétences techniques
- Pilotage de projets
- Communication éditoriale, création de contenus et conception de supports de présentation
- Organisation d'événements et animation de dispositifs de communication
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment PowerPoint et Excel
- Capacités d'analyse, de synthèse et de reporting
Compétences transversales
- Gestion et coordination de projets transverses
- Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément
- Autonomie, esprit d'initiative et orientation résultats
- Curiosité intellectuelle et capacité d'apprentissage continu
Compétences relationnelles
- Excellente aisance relationnelle et sens de la collaboration
- Animation de réseaux et coordination de partenaires
- Capacité à fédérer des interlocuteurs variés autour d'objectifs communs
- Communication et adaptation à des interlocuteurs divers
Pourquoi nous rejoindre?
- Un poste à forte visibilité auprès de la direction.
- Une grande diversité de missions : gouvernance, gestion de projets stratégiques, communication, développement, animation de réseau et événementiel.
- Des interactions régulières avec des interlocuteurs de direction et des partenaires externes.
- Un environnement transversal offrant une vision globale des enjeux de développement, de communication et de pilotage.
- Une opportunité de développer rapidement des compétences en gestion de projet, animation d'écosystème et accompagnement de projets stratégiques.