Chef du pôle « nucléaire de proximité » de la Division de Marseille H/F
Description du poste
Le chef du pôle NPx, adjoint au chef de division, est responsable de la gestion et du contrôle des activités nucléaires dans les trois régions.
- Animateur et manager de son équipe, fixation d’objectifs, équilibre de la charge de travail, entretiens annuels, recrutement, accueil, relations internes.
- Implication dans le contrôle des activités nucléaires, proposition de priorités locales d’inspection et programme d’inspections.
- Suivi des relations avec les directions techniques nationales de l’ASNR, participation aux réunions de coordination.
- Veille à l’application de la réglementation, doctrine, référentiel Qualité de l’ASNR.
- Proposition de contributions au plan d’action de la division et déclinaison du plan d’action ; rendre compte de son avancement.
- Identification des nouveaux sujets à enjeux et propositions associées.
- Entretenir les relations avec les responsables des activités contrôlées, les administrations, et parties prenantes.
- Représentation de l’ASNR lors de conférences de presse annuelles.
- Évaluation du niveau de la radioprotection, sûreté des transports, protection des sources à l’échelle régionale.
- Assurer l’intérim du chef de division en son absence.
- Participer aux structures locales de gestion de crise et au dispositif d’astreinte.
- Valider et signer les lettres de suite d’inspection adressées aux exploitants.
- Conduite d’inspections relatives aux activités nucléaires médicales, vétérinaires, de recherche, sites industriels, sécurité des sources, radon, etc.; parfois instruire des demandes d’autorisation ou d’enregistrement.
Conditions d'exercice particulières
Enquête administrative préalable à l’affectation. Nationalité française exigée. Déplacements fréquents, permis B nécessaire. Télétravail possible jusqu’à 100 jours/an.
Description du profil recherché
Connaissances techniques solides, appétence pour le sujet industriel, médical, environnemental. Idéal pour un ingénieur de l'industrie et des mines.
Compétences comportementales :
- Capacité d’animer une équipe
- Curiosité intellectuelle
- Rigueur et discrétion
- Sens des responsabilités
Compétences opérationnelles :
- Pédagogie
- Force de proposition
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Réactivité et capacité d’initiative
- Sens du service public
- Aisance orale et rédactionnelle
- Travail en équipe et qualités relationnelles
- Analyse d’une information, d’une donnée, d’une situation et/ou d’un dispositif
- Application d’une règle, d’une procédure et/ou d’un dispositif
- Capacité à acquérir de nouvelles connaissances
- Représentation d’une autorité
Méthodes et techniques de contrôle, audit, évaluation; environnement administratif et politique; contrôle externe; évaluation des risques; gestion des urgences; gestion de la qualité.
Niveau d'études min. souhaité
Master ou équivalent (niveau 7).
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé.
Localisation du poste
France, Provence-Côte d'Azur, Bouches du Rhône (13), Marseille.
#J-18808-Ljbffr